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上十天班老板不发工资怎么办
工作了
十天老板不给工资怎么办
答:
法律分析:员工付出了劳动,就有享受劳动报酬的权利,
单位不支付员工工资是可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁进行维权的
。维权方式:
1、12333
是全国劳动保障的咨询电话。可以打电话投诉。2、直接到当地人力资源和社会保障局找劳动监察大队投诉。3、向劳动争议仲裁委员会提请仲裁。法律明确规定,发生劳动争...
做了
十天老板不给工资怎么办
答:
法律分析:1、先和老板协商支付工资
;2、当地劳动执法监察大队投诉;3、向当地的人民法院申请支付令;4、直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁;5、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之...
上班
十天
辞职
不给工资怎么办
答:
上班十天辞职不给工资处理方式如下:
1、到劳动行政部门举报,通常是劳动管理监察大队;2、也可以直接申请仲裁
;3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉;4、可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。单位乱扣钱的解决方法...
上了
十天班没发工资
答:
法律分析:如果工资被拖欠了,
可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决
; 也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以
到人民法院起诉、强制执行
。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第十六条 因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿...
...
上了10天
的班,太累了不想做了,和
老板
说他会
给工资
吗?
不给
的话
怎么
...
答:
要
给
的 可以到用人单位所在的劳动监察部门进行投诉。可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。要求与饭店解除劳动关系,要求饭店支付拖欠公司与赔偿金等 可以向法院申请支付令。如果给你写了欠条,也可以到用人单位所在地的人民法院提起民事诉讼。
...
老板
说马上走的话
没
有
工资
的,请问我
怎么样
才能拿?
答:
您好,用人单位从用工之日起,与劳动者建立劳动合同关系,不管是试用期还是合同期,劳动者提供了劳动就能获得报酬,如果用人单位不肯支付
工资
,可以向劳动行政主管部门投诉,或者向劳动人事争议仲裁委申请仲裁,要求及时支付工资。
上班一个星期
老板不给工资怎么办
答:
法律分析:兼职小时工自动离职后能要到
工资
的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局申请...
干了
十几天不给工资怎么办
答:
(1)
到劳动行政部门举报
,通常是劳动管理监察大队;(2)也可以直接申请仲裁;(3)如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉;(4)可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。一、拖欠几天工资算违法拖欠30天工资算违法。...
上班
十天
辞职
不给工资怎么办
答:
法律分析:根据我国法律规定,可以拨打12366或者前往劳动仲裁机构申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四条 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、...
在公司干
十天
辞职
不给工资怎么办
答:
上班
十天
辞职
不发工资
,劳动者可以通过以下方法讨要工资:1、与用人单位协商;2、向劳动争议调解组织申请调解;3、向劳动者由仲裁委员会申请仲裁;4、向劳动行政部门举报;5、向人民法院请求支付令。辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有三种情形:一是依法立即...
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