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上班时间是8小时还是9小时
每天
工作9小时
合法吗
答:
根据《中华人民共和国劳动法》了解到,
劳动者每日工作时间不超过8小时
,平均每周工作时间不超过44小时,用人单位应当严格执行劳动定额标准,上班9小时属于违法行为。8小时工作制能使全体民众拥有自由支配的时间,维护劳动者的身心健康,增加睡眠质量,提高工作效率。加班50分钟算加班半个小时,加25分钟就不算加...
正常
上下班时间是
多少
视频时间 9:00
正规的
上下班时间是
几点?
视频时间 8:30
上班
国家规定一天几个
小时
答:
规定每日工作时间不超过八小时
。《劳动法》第三十六 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。拓展内容:劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他社会关系的法律规范的总称。各国劳动法的表现形式不同,但大都包括以下基本内容:劳动就业法,劳动合同法...
朝五晚九的意思
答:
1、朝九晚五也称早九晚五。指白领上班族,早上9点上班,晚上5点下班,
工作时间为标准的8小时
。朝九晚五式的工作,是很多人追求的。也有是形容工作平淡无奇,日复一日的意思。2、朝五晚九是一个描述多数企业员工上班时间的用句,这个时间也是美国标准工作时间,英文称为“9 to 5”。具体时间为上午...
劳动法规定的一天
8小时工作
制,一般也就
是
朝九晚五的可以扣除中午休息
和
...
答:
不扣除的, 中午休息
和
吃饭时间不
是工作时间
,不算在
8小时
内的,一般早九晚六,中午休息一个小时,具体规定如下:《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过
八小时
、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。加班的规定:《中华人民共和国劳动法》第四十一条 用人单位由于...
国家法定每个月
工作
时长是多少?
答:
1、《劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者每日
工作时间
不超过
八小时
、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。2、第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额
和
计件报酬标准。3、第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。4、第...
八小时工作
制,是指连续
工作八小时
,
还是
累计八小时?
答:
目前世界各国普遍实行八
小时工作
制。正常一天
工作时间为
早上九点至下午五点
为8小时
。8小时工作制
是
工人阶级同资产阶级长期斗争的结果。资本主义早期,工人阶级为争取8小时工作制就开始进行罢工、示威活动。1866年9月在日内瓦召开的国际工人代表大会上,根据马克思的倡议,首先提出“8小时工作制”的口号。
想问问,公司早九晚五的
工作时间
,中午包含一个
小时
的休息时间吗?法律是...
答:
朝九晚六中午可以休息一个小时,用于就餐或者午休,也是
8小时工作
制。一:《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日
工作时间
不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额
和
计件报酬标准。 第三十八...
请问
上班时间是8小时还是
12小时有加班费吗?
答:
你好:劳动法规定
上班时间是
每天
8小时
;每周不超过44小时;超过8小时的时间或超过44小时的时间应该算加班。如果1天上12个小时;应该算4小时加班。凡是有加班的都应该支付加班费的。
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