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个体可以不给员工交社保吗
个体
工商户
可以不为员工交社保吗
答:
法律分析:
1、不可以
。2、依据我国相关法律的规定,个体工商户如果有招聘员工的,双方建立的是劳动关系,经营者应该为员工购买社会保险,这是强制规定的。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第二条 在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。国家...
个体
户
可以不给员工缴纳社保吗
答:
法律分析:个体户可以不缴纳社会保险费
。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定,有雇工的个体户,必须参加社会保险,缴纳社会保险费;对于没有雇工的个体户,是否参加社会保险,则可以由自己选择,可以不参加社会保险,不缴纳社会保险费。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自...
个体
户
员工可以不交社保吗
答:
个体户员工不可以不交社保
。个体户员工不交社保违法,社会保险行政部门会责令限期改正;逾期不改正的,将处以罚款。劳动者还可以因此单方面解除劳动合同并要求支付经济补偿金,补偿金按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资的标准支付。个体户一般可以按照以下方式为员工买社保:1.个体户自从领取...
个体
工商户
不给员工买社保
合法吗
答:
个体工商户不给员工买社保违法
,违法行为可被社保行政部门处罚,劳动者可解除合同并要求经济补偿。查询社保缴费可通过网点、官网、APP或电话查询。单位未缴纳社保可通过劳动仲裁解决,劳动者可要求赔偿损失或支付相关费用。可向劳动行政部门举报并要求行政处罚。一、个体工商户是否违法不为员工缴纳社保 个体工商...
个体
工商户
可以不为员工交社保吗
答:
个体工商户不可以不为员工交社保
。如果个体工商户雇佣了员工的,需要在用工之日起的三十日内及时为员工申报社保登记并缴纳各项社保费用,否则社会保险经办机构会核定其需缴纳的费用,责令其限期缴纳或者补缴。用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会...
个体不交社保可以不
答:
按时足额
缴纳社会保险
费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
职工
应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。 无雇工的
个体
工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
个体
户
员工不交社保
违法吗
答:
违法。根据查询百度律临信息显示,
个体
工商户有招聘员工,双方建立的是劳动关系,经营者需要
为员工购买社会保险
,是需要强制规定,
不
缴纳即违法。
个体
户
不给员工交社保
怎么处罚
答:
法律分析:根据社会保险征缴的相关法规规定,
个体
工商户必须为雇工办理养老保险和医疗保险。劳动监察部门表示,个体户
不给
雇工办理社保也会受到处罚,拒不参保、情节严重的最高将被处以一万元的罚款。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法
缴纳社会保险
费,...
个体
户
不交社保
违法吗
答:
个体
户
可以不缴纳社会保险
费。根据《社会保险法》的规定,有雇工的个体户,必须参加社会保险,缴纳社会保险费;对于没有雇工的个体户,是否参加社会保险,则可以由自己选择,可以不参加社会保险,不缴纳社会保险费。一、个体户
员工不交社保
是否违法
缴纳社保
是法律明确规定的义务。法律规定,只要劳动关系存在...
个体
户老板
不给员工买社保
违法吗
答:
个体
户
不给职工交社保
是违法的行为。个体户作为用人单位,应当履行社会责任,为职工提供必要的劳动保护和福利待遇。缴纳社会保险是用人单位的一项法定义务,也是职工权益保障的重要措施。个体户
不为职工缴纳社会保险
违反了法律法规的规定,也会损害职工的合法权益,会承担相应的法律责任。
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