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主管领导和分管领导的区别
主管与分管的区别
答:
1、分工不同
主管
负责管理,专职管理一项工作或事务,主要用于经济组织(企业)。
分管
是按照分工的原则对某一领域的工作进行管理,并负责管理。2、不同的职业需求 一个部门最多有一个
领导
负责。最多只有一个领导负责。一个部门可以有一个或多个助理领导。职责分工:按分工负责管理。比如,沈宇是纪委书记...
分管领导和主管领导
责任划分
答:
法律分析:1、定义不同:主管:具体去做某部门或行业的工作,业务很专业。分管:负责指导,确定工作的方向。2、任务不同:分管按照分工负责管理,如,沈宇是纪委书记分管党风廉政,是
分管领导
,那么黄志刚作为纪委副书记,就是
主管领导
。就是具体负责党风廉政建设的各项任务的具体执行。主管动词为“主持管理...
请问:
主管领导
、
分管领导和
主要
领导的
差别是?
答:
主管领导
、
分管领导和
主要
领导的
差别如下:(1)主管领导:是负责某个领域的领导,但不一定是正职。比如,一个企业里,假定最高首长是总经理,但财务这块由财务总监负责,那么,财务总监(即副总经理)就是财务这块的主管领导。除非特别重大事项,财务领域的绝大多数事务的决策,到他/她这里就算到顶了。...
主管和分管
具体有什么
区别
?
答:
而分管主要指的是分管几个部门的工作,往往起到指导各分管部门的工作。 通俗的讲分管领导要比主管领导高一个级别。 我分别从机关事业单位以及企业两大阵营来介绍一下
主管领导和分管领导的区别
。 1、针对于机关事业单位里的主管和分管 我们先举例来说明,比如某市的副市长分管环保局、住建局、人社局、水利局等,那么...
“
主管
”和“
分管
”有何
区别
?
答:
从表达来说,语义侧重点或者说强调点不同。“
分管
”是“分工管理”的意思。说“分管”时,侧重于在
领导
班子中的“分工”。“
主管
”是“负主要责任管理”的意思,侧重于某领导所担负的主要责任。
在党政
领导
分工中,
主管
、
分管
、协管有什么不同?
答:
区别
:一、工作划分不同 1、主管就是主持管理,专职管理某项工作或事务,主要用于经济组织(企业)。2、分管就是按照分工负责管理的原则,负责管理某领域的工作。3、协管就是协助管理,一般侧重于协助管理某一专项工作。二、职业需求不同 1、一个部门最多只有一个
主管领导
。2、最多只有一个
分管领导
。...
主管和分管领导的区别
答:
1、概念上
的区别
:
主管
是指对某一方面负有管理责任的人,比如财务主管、人事主管等,而
分管领导
则是指在一个单位或组织中,对某一项工作或业务负有领导责任的人,比如一个市的分管教育工作市长。2、管理范围上的区别:主管主要是对个人所负责的部门或业务进行管理,包括制定计划、安排工作、监督执行等,...
“
领导
分工”中的
主管与分管
有何
区别
?
答:
一、主管
与分管
是同一机关直属的上级与下级、正职与副职的的关系。两者
的区别
是官职级别不一样,两人的官职一般只差半级。二、
主管领导
一般是单位中的正职,一个单位主管领导只有一位,职权是主管单位管辖以及的职权范围内的所有事务,对单位的所有事项都有决策权。二、
分管领导
一般是单位中的副职,一个...
主管领导和分管领导的区别
答:
1. 概念上
的区别
:
主管
通常指负责特定领域或部门的管理人员,如财务主管或人事主管。
分管领导
则指在更高层组织结构中,负责特定职能或项目的高级管理人员,例如某个城市中负责教育工作的副市长。2. 管理范围上的区别:主管的管理重点在于其直接负责的部门或业务领域,涉及制定计划、分配任务、监督执行等。
主管
大还是
分管领导
大
答:
分管领导。1、主管主要指的是具体管理某部门的业务工作,工作相对细致化和专业化。分管主要指的是分管几个部门的工作,往往起到指导各分管部门的工作。2、
主管领导
是负责某个领域的领导,但不一定是正职。
分管领导分管领导
就是分管某个领域或某个部门的领导,分管领导对自己所分管的部门或区域负全责。
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