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交五险需要就业失业登记证吗
交社保
需要失业登记吗
答:
法律分析:不需要
。五险一金是企业必须为员工缴纳,不需要员工提供失业登记证。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无...
企业为员工办理
五险
一金 需不
需要
员工的
就业失业登记证
答:
根据办理社保的相关规定,
单位为员工办理社会保险不需要持有就业失业登记证
。提供就业失业登记证不是单位为员工办理社会保险的前提和必须条件,只是为了达到全市人力资源管理系统要求而提供的辅助资料,且不存在收费问题。
办理
五险需要失业证吗
答:
大部分单位办理五险都需要就业失业证
。《就业失业证》,新增长劳动力、大中专毕业生、退出部队现役的人员及其他符合失业定义的人员初次申领《失业证》的由户口所在街道(镇)劳动保障事务所培训后办理(区就业服务机构每周组织一次对新办证人员的培训)。申请领取或换发《失业证》的程序:(一)填写《申请...
交五险
一金
需要
,
就业失业证吗
答:
不需要就业失业证
,只需要公司为你在社保中心和公积金中心注册你的交费账户,每个月按时打入确定的基数的款项就行 扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
交五险
一金还
需要
上交
失业证吗
答:
不需要给用人单位上交
就业失业证
,用人单位和劳动者建立劳动关系,用人单位应当依法给劳动者
缴纳
社保,这是法定的义务,和劳动者是否有失业证没有关系。如果用人单位非法侵害劳动者的合法权益,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。扩展阅读:【保险】怎么
买
,哪个好,手把手教你避开...
新公司
买
社保
要失业证
答:
保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。是的,如果新公司要给新员工上社保的话,确实需要办理
就业证
。你说的
失业证
其实就是这个,此证完整的名称叫做“
就业失业登记证
”。
现在公司
交五险
一金
需要就业失业证吗
答:
企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保
登记证
》,公积金开户后会取得单位公积金登记号。2、增减员 单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的
五险
一金账户中,并把已经离职的员工从账户中删除。社保、公积金账户为两个独立的账户,增减员工的操作在...
企业给
交五险
一金 那职工必须得办
就业失业登记证吗
?
答:
失业登记
是需要办理失业金领取的人员,且满足失业金领取条件,才能办理的业务。如果不满足条件或者不想领取失业金,就不需要进行失业登记。
必须有
就业失业登记证
才能办理社保吗?
答:
不是的,
五险
一金是企业必须为员工
缴纳
,不需要员工提供
失业登记证
。新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金;单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理。《中华人民共和国国务院令第350号》规定国家机关、国有企业、城镇...
第一次参加工作,没有
失业证
可以入
五险
办失业保险吗?
答:
可以
五险
是单位必须
缴纳
的,职工入职一个月内办理参保,办理五险(包括失业保险)不需要提供
失业证
如果单位解雇,去领取失业金时候,本人在社保局办理失业登记时,才要办理
就业失业登记证
。之后再到其他单位入职的,就业失业登记证交单位
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