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企业职工病逝后怎么办
员工去世
了
公司
应该
怎么处理
答:
【法律分析】如果职工是因工死亡的,
其近亲属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金
。工人与职员因病或非因工负伤死亡时,
由劳动保险基金项下付给丧葬补助费
,其数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月;另由劳动保险基金项下,按其供养直系亲属人数,付给供养直系亲属救济费,其数额为...
企业
退休
职工病故后怎么办理
相关手续
答:
法律分析:
1、到相关机构办理死亡或被宣告死亡人员的《居民户口簿》、《居民身份证》(十六周岁以上,收缴)
。2、办理《死亡医学证明书》(如死亡证明是外省市或国(境)外国家或地区出具的,家属应到死者户籍地社区卫生服务中心(城市)或乡镇卫生院(农村)换取本地死亡证明)或人民法院死刑执行相关证明...
单位
职工去世处理
流程
答:
法律分析:公司、企业的职工退休后,如果因病或者因事故而死亡,按照国家的规定,
带上相关的证件,走合理的流程,可以领取丧葬费
,用以处理好死者的后事。企业退休人员因病或非因工死亡的待遇:1、
供养直系亲属救济费
,每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。2、丧葬补助费和直系亲属的一次...
职工病逝
单位
怎么办理
?
答:
当职工病逝时,
单位需要按照相关法律法规和公司规定进行以下办理事项:1.立即通知相关部门:单位应立即通知人力资源部门、劳动保障部门和公安机关等相关部门
,报告职工的病逝情况。2.
办理丧葬事宜
:单位应协助职工家属办理丧葬事宜,包括联系殡仪馆、处理遗体、办理火化或安葬手续等。3.办理相关保险和福利事宜:...
职工去世后
都需要办哪些手续
答:
法律分析:参保人员在职死亡的,应由法定继承人提供死亡人员的身份证原件及复印件、火化证明或死亡证明原件及复印件、继承关系证明资料(如户口簿、结婚证等)、法定继承人的身份证原件及复印件到参保社保经办机构窗口办理,即时办结。企业职工因病或者非因负伤或退休后死亡,
付给丧葬补助费
,其数额为该企业...
企业职工病故后
家属有何照顾
答:
法律分析:
企业职工病故后
,家属将得到企业行政方面或资方发给的丧葬费,其数额为该企业全部工人与职员平均工资三个月;另由劳动保险基金项下,按其供养的直系亲属人数,每月付给供养直系亲属抚恤费,其数额为死者本人工资百分之二十五至百分之五十,至受供养者失去受供养的条件时为止。法律依据:《中华人民...
单位退休
职工去世后
的操作
答:
法律分析:单位退休职工去世应到当地人社局办事窗口办理领取丧葬费等相关手续,用以处理死者后事。参保人员未达到按月领取基本养老金条件,因病非因工死亡和按月领取基本养老金的退休、退职人员死亡后,无论是否有供养直系亲属,
均发给一次性抚恤金
。法律依据:《中华人民共和国劳动保险条例》 第十三条 疾病、...
在职
职工因病去世公司
应给予哪些补贴
答:
在职职工因病死亡待遇包括:1、一次性丧葬费补助;2、一次性直系亲属救济费。丧葬费补助是由劳动保险基金项下付给本企业平均工资二个月,并按下列规定由劳动保险基金项下一次付给
供养直系亲属救济费
:其直系亲属一人者,为死者本人工资六个月;二人者,为死者本人工资九个月等。《劳动保险条例实施细则草案》...
离退休人员死亡后要办哪些手续
答:
企业职工供养的直系亲属死亡,
付给丧葬补助费
。国家机关、事业单位职工死亡,付给家属丧葬费和一次性的抚恤费。如死者供养的直系亲属生活确有困难,原工作单位可给予定期或临时性的遗属生活困难补助。国家机关、事业单位工作人员的家属死亡不享受丧葬补助费。离退休人员去世后,其继承与遗产处理是一个关键问题...
职工
死亡后需要办什么手续
答:
法律分析:一、
企业
退休
职工去世后
,应及时通知退休人员单位,由单位到当地社保部门办理减员手续。单位填写《离退休(退职)人员减少表》,同时提供公安机关出具的《死亡注销证明》原件、医疗机构出具的《居民死亡证明书》复印件1份。二、企业离退休人员死亡待遇发放去当地人社局办事窗口办理。三、申请材料:1...
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