www问答网
所有问题
当前搜索:
公司请假领导不批怎么办
领导不批
假
怎么
应对?
答:
1. 依据
公司
规章制度进行辩驳:员工应确保他们的
请假
理由充分且合理。如果领导因不合理的原因拒绝请假申请,员工可以引用公司规章制度中的人性化条款,向领导说明自己的请假是合理的。2. 清晰阐述请假理由:员工在请假时,应清晰地说明请假的理由。含糊其辞可能导致
领导不
了解员工请假的具体目的,从而拒绝申请。
员工
请假不批准怎么办
答:
1、事假用人
单位
可以批或者不批的,这个国家没有明确规定的,建议与用人单位协商解决。2、病假如果符合条件的,用人单位不批假可以向当地劳动监察大队投诉。另外病假期间用人单位应支付病假工资的。3、如果理由充分符合劳动法范围,若
领导不批
,也涉及领导是否违反公司的规章制度!4、若果真属
公司领导
违反公司...
有事
请假领导不
给
批怎么办
答:
1、若
领导
无正当理由
不批准请假
,劳动者可以向劳动行政部门投诉;2、若领导有正当理由不批准,请假者可以重新申请或照常上班;3、若用人
单位
侵犯劳动者的合法权益,劳动者有权向劳动保障行政部门投诉;4、若领导违反
公司
规章制度或法律规定不批假,劳动者可以向劳动行政部门举报;5、若协商不成,劳动者可以...
有急事
请假公司不批怎么办
答:
2、直接找领导虽然在
公司
上班,直接越级找领导是一种很忌讳的事情,但是在这时我们可以选择跟我们的直属
上司
沟通,以后去找
上级领导
,这就不算越级处理事情了,因为你的上级领导已经知道你家里的情况,但是根据公司的规定,他没有权限给你批假,这个时候你跟他沟通之后,他也会
同意
你直接去找更上层的领导...
向
领导请假
,
不批准
应该
怎么办
?
答:
请事假公司
不批没有违反法律的规定,当公司业务繁忙时,确实可以不批。事假
企业
根据实际情况有审批权,可以批准,也可以不批准。要看
请假
的具体原由原因是什么方面,还要分情况,私事还是公事。要有合理的理由和程序去请假,如果理由充分符合劳动法范围,若
领导不批
,也涉及领导是否违反公司的规章制度!如果真...
领导不批准请假怎么办
?
答:
如果没有正当理由,或者有正当理由,工作安排不过来,比如原来就人手紧张,
领导不批准请假
,也是合情合理合法的,但是这样的不批准只限于
请事假
,如果是生病或者丧假等特殊情况,领导不批准,就是不合法,不合情理的。可以到当地的劳动部门投诉。员工请病假,虽然
单位
有批假权。但是,劳动者患病,也有休假权...
请假领导不批怎么办
答:
要有合理的理由和程序去
请假
,如果理由充分符合劳动法范围,若
领导不批
,也涉及领导是否违反公司的规章制度!若果真属
公司领导
违反公司规章制度和劳动法,可以去可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁委维权。【【法律依据】】《劳动法》第八十九条,用人
单位
制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳动...
请假领导不批怎么办
答:
【法律分析】:可以到当地的劳动部门投诉。如果是员工请病假,虽然单位有批假权。但是,劳动者患病,也有休假权,如果员工提交用人单位指定医疗机构病假条、病历和就诊发票的,用人
单位不批准
违法法律公平原则,属于违法行为,如果确实出现这种情况,可以到当地劳动部门进行投诉。【法律依据】:《中华人民共和国...
请假
如果
领导不批怎么办
答:
其实,我们还是有办法的。我们可以提前把自己请假的那天工作给做完,这样,你在去找
领导请假
时,领导也不会说什么了,因为,不会因为你的请假而耽误
公司
的进度。第二招:找同事来给替你工作 我们在这个社会上,谁家里会没有一点急事呢,当有了急事时,领导那么有
不批
,是不是很着急呢?大家有没有...
领导不批
我的假我该
怎么办
?
答:
1、提前安排自身工作 如果知道自己哪一天要
请假
,那就应该提前把自己的工作任务安排好,千万不要因为自己的疏忽,导致整体团队的完成效率低下,应该和同事先说清楚自己的情况,在工作上面进行实际的考虑,安排妥当之后再去找
领导
,然后把这些情况详细告知领导,其实领导也会理解你的做法。2、请假前先集中工作...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
请假不批准如何应对
如果请假公司不批准怎么办
请假老板不批怎么办
找领导请假不批假怎么办
请假老板不让怎么办
给老板请假不批准怎么办
请事假领导不批怎么办
请病假领导不批如何反击
有急事请假不批