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农民工资拖欠囯家政策
民法典劳动法
拖欠农民
工
工资
的规定
答:
民法典劳动法
拖欠农民
工
工资
的规定:
国家
规定,用人单位必须依法与农民工签订劳动合同。其中有关劳动报酬的条款,应明确工资支付标准、支付项目、支付形式以及支付时间等内容。用人单位必须以法定货币形式支付农民工工资,不得以任何名义拖欠和克扣。劳动保障部门要加强对用人单位工资支付情况的监督检查,建立农民...
2022年
拖欠农民
工
工资
新规定
答:
一、2022最新
拖欠农民
工
工资
的
政策
有哪些 针对拖欠农民工工资问题突出的工程建设领域,《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》采取了以下措施: 1、针对用工管理和工资支付行为不规范问题,进一步明确要落实各类企业包括建设领域施工企业依法按月足额支付工资的主体责任,强调施工总承包企业对所...
拖欠农民
工
工资
法律法规
答:
拖欠农民
工工资法律法规是《中华人民共和国劳动法》。克扣或者无故拖欠劳动者工资的由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
拖欠工资
的解决办法如下:1、协商解决,与公司友好协商;2、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉,先要到当地的劳动部门举报,再拿出用人单位侵犯的...
国家
对
拖欠农民
工
工资
有哪几条法令
答:
法律客观:《保障农民工
工资
支付条例》第三条农民工有按时足额获得工资的权利。任何单位和个人不得
拖欠农民
工工资。农民工应当遵守劳动纪律和职业道德,执行劳动安全卫生规程,完成劳动任务。第五条保障农民工工资支付,应当坚持市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督,按照源头治理、预防为主、防治结合、标...
2023年
拖欠农民
工
工资
规定
答:
并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故
拖欠
劳动者
工资
的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;(三)低于当地 最低工资标准 支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。法律客观:《保障
农民
工工资支付工作考核办法》第一条 ...
2023年
农民
工
欠薪
最新
政策
答:
您好,从2023年1月1日起,对
拖欠农民
工
工资
的新规定是:可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
拖欠农民
工
工资
的法律法规
答:
法律分析:《劳动合同法》第三十条,第八十五条
拖欠农民
工
工资
的处理办法:1、到劳动行政部门举报;2、到劳动仲裁委员会申请仲裁;3、向当地人民法院申请支付令。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和
国家
规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未...
不准
拖欠农民工资国家
出台的法律依据
答:
法律依据:《保障农民工
工资
支付条例》第三条 农民工有按时足额获得工资的权利。任何单位和个人不得
拖欠农民
工工资。农民工应当遵守劳动纪律和职业道德,执行劳动安全卫生规程,完成劳动任务。第四条 县级以上地方人民政府对本行政区域内保障农民工工资支付工作负责,建立保障农民工工资支付工作协调机制,加强...
农民
工
工资
新规
答:
法律分析:《保障农民工
工资
条例》2021年5月1号正式实施,其中一条是:农民工工资必须按月支付,并严惩
拖欠农民
工工资,后果严重的将涉嫌犯罪,要追究施工单位的责任。保障农民工工资支付的条例出台5月1号开始实施,特别提出来一个就是农民工工资,必须按月支付,这个支付的周期不能超过一个月。法律依据:...
处理
拖欠农民
工
工资
的法律规定是怎样的?
答:
《中华人民共和国劳动法》规定
工资
应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故
拖欠
劳动者的工资。用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资...
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