www问答网
所有问题
当前搜索:
加班工资要交社保吗
社保缴纳
基数包括
加班费吗
答:
法律分析:加班费需要缴纳社保金
。工资总额的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据,其中工资总额中包含了“加班加点工资”,所以加班费是需要缴纳社保金的。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形之...
社保缴纳
基数包括
加班费吗
视频时间 00:46
社保
缴费基数包括
加班费吗
答:
法律上明确规定了对于社保基数的计算,是按照职工年度取得的总收入的基础上进行认定的,
所以加班工资是纳入到社保的缴纳基数中去的
,具体情况可以向社保部门咨询了解。 职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度...
岗位待遇写五险一金,法定节假日的吗
答:
华律网 一、法定假日加班工资需要交五险一金吗
加班工资是不纳入社保和公积金的
,因为它们计算基数必须是固的,向加班工资是不确认性的,是不能用来做为五险一金的。二、法定节假日不在岗位上班有没有加班工资 法定节假日...
加班工资
基数个人
社保
算吗
答:
法律主观:
加班工资
不算
缴纳社保
的基数,因为根据我们国家的劳动法当中,72条规定用人单位是和劳动者必须要依法参加社会保险的,而双方参加的社会保险的基数是根据月工资的来进行一个计算的,并不包括加班工资。《劳动法》第...
社保缴纳
基数包括
加班费
么
视频时间 00:55
交社保
的时候,
加班费
不能算入社保基数的吗
答:
1、
加班费
是否
需要缴纳社保
金?按社保法的规定,员工
工资
总额就是交社保的基数的。2、《社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。第六十条用人...
加班工资
是否计入
社保
基数
答:
加班费
应该计入
社保
基数,社保的基数是
工资
总额,不过,加班费是变动的,而社保基数是一年不变的。因此在实际操作中,社保基数的计算以第一年进公司时的月工资为基数,第二年开始就是上年度的平均月收入,这个时候加班费已经...
劳动法
加班费
和
社保
问题
答:
平时加班按照150%支付
加班费
,休息日按照200%,法定节假日按照300%计算加班费。2、按照劳动法规定,确立劳动关系,用人单位就
需要
为劳动者
缴纳社保
,否则即为违法。劳动者可向劳动监察等部门投诉。如果因此损害你的权益,可以...
加班费
是否应该
缴纳社保
答:
一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。
社保
缴费分为两部分:单位
缴纳
部分和个人缴纳部分。
加班费
是指劳动者按照用人单位生产和工作的
需要
在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
加班工资算社保基数吗
加班工资要交个税吗
社保包括加班工资吗
加班工资交五险一金吗
加班工资交税吗
社保缴费基数是工资吗
社保基数包含加班费吗
社保基数必须和工资一致吗
工资调整社保基数用调整吗