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可以接受加班吗怎么回答
面试被问:
能接受加班吗
?
如何回答
答:
1、不要明确表示接受。2、也不能表现的完全不接受。3、加班费在后续谈薪的时候再问
。4、我们要做的是拿下这场面试。 回答思路。 表示理解+表明态度+反问加班情况。 满分回答。 我非常理解这个岗位会因为一些特殊情况需要加班,我也可以接受必要的加班。(表示理解)。 但我不会刻意的为了加班而加班,在日常工作中,...
面试官问到「你是否
能接受加班
」时,
怎样回答
是最佳答案?
答:
你可以说自己能在保证正常上班时间内完成工作,不需要依赖加班
。 如果有更多的内容需要学习,会愿意加班进行充电。 ◇根据公司的制度 你可以跟HR说,公司关于加班的制度是怎样的规定,自己也可以按规定办事,服从公司的安排。 2.小型企业 一般来说小型企业就没有明确的加班制度了。老板安排任务下来,规定在什么时间内完成,...
面试官问
能接受加班吗
!
答:
1.“不能接受,我不喜欢加班
。"别太耿直,直接拒绝会让面试官觉得你抗压能力不行,可能会不给你发offer。2.“
可以接受,我觉得年轻时就该多拼搏,996也行
。"不要为了入职夸大自己的抗压能力,很可能之后就会重点关注你的加班情况了。3.“加班费有吗?有的话我就可以接受。"建议放在后面谈薪阶段问,...
面试官问到「你是否
能接受加班
」时,
怎样回答
是最佳答案?
答:
1. 正面表示可以接受加班,表现出积极态度和为公司效力的意愿
。例如说“我没有问题接受加班,只要公司需要,我会全力以赴”。2. 但也要
合理表达自己的想法,不会无原则地加班
。可以说“我会考虑工作的紧迫性和重要性,在保证健康的前提下加班”。3. 如果加班较多,也可以谨慎提出希望公司提供加班补偿和调休...
被HR 问「
可以接受加班吗
」该
怎么回答
才体面?
答:
首先,要回答加班的问题时,应该表达自己认真负责的工作态度,
比如:“我代表公司职责尽心尽责,如果公司需要,我可以接受一定的加班
,确保在规定的时间内完成任务。”此外,也可以说:“我有一定的时间,但是没有加班,我看职位要求,如果有必要,我可以灵活地安排加班,以确保有效地完成任务。”其次,在...
面试的时候面试官问
如何
看待
加班
,该
怎么回答
?
答:
我们去求职面试的时候,关于加班这个问题其实已经是面试阶段的必出题了,HR或许是想测试你的应变能力,或许是试探你到底能对公司“奉献”到什么程度,不管对方是出于什么目的,我们要
回答
到面试官的心坎上才是最重要的,职场小白看过来~ 回答这个问题要把握分寸感,不能出现两个极端的情况,例如: ❌完全不
能接受加班
。这...
面试官:你
可以接受加班吗
答:
面试官:你
可以接受加班吗
常见的扣分
回答
我不接受加班”,这么回答是非常扣分的,现在没有哪个公司不加班,如果连偶尔加班都不接受,那么面试官便会质疑你的工作投入程度。有加班费吗?”,前期谈到这个会显得你操之过急嗷,不妨等到谈薪时再谈。完全可以接受”。小伙伴们不想以后在加班时被重点关注吧...
应聘面试时,对方问你
能接受加班吗
?
如何
巧妙
回答
。
答:
第一种
回答
如果单位需要,或者我的工作需要加班,那么我义不容辞。这就表明了你的态度,而且不卑不亢。你从单位的角度说,就是公司希望我加班,或则大家都加班,那我也
可以加班
啊。另一个角度,如果我自己的工作没有做完,需要加班,那我也一定加班啊。因此这两个角度基本上就会是hr想要的答案了。...
面试你
能接受加班吗
?高情商
回答
答:
这个回答其实分两种如果你非常喜欢加班话术:
我可以接受加班
,我相信在工作中,加班是必要的。当我们面临紧急任务或项目的截止日期时,肯定是需要付出颜外的努力来确保我们能够按时完成任务。我理解公司的战略目标和使命,我愿意加班来保证工作完成,并帮助公司达成目标。需要注意的是,虽然你喜欢加班,但是并...
面试被问:你
能接受加班吗
?
答:
低情商
回答
:
可以加班
,996工作时间很正常!面试官OS:这么直接,会不会不太靠谱;
接受
,只要有加班费就行。面试官OS:意思没加班费就不加是吧;不接受,之前就是加班太多才离职。面试官OS:抗压太差,入职后会不会以工作为重。此时面试官可能是想:判断你与岗位的匹配度;了解你的职场情商;了解你的工作...
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