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员工按老板要求做假合同违法吗
老板
要我
做假合同
答:
您好:您的这个问题,
按民事方面合同属于无效,您老板用假合同骗取贷款,属于合同法第52条的无效情形的规定
。第52条的规定在下列情形下,合同无效:(1)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;(2)恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益的;(3)以合法形式掩盖非法目的的;(4)损害社会公...
公司
老板
诈骗'
员工做假合同
有罪吗
答:
是否构成犯罪,主要看老板诈骗员工的动机、目的和结果如何
。刑法规定:合同诈骗罪是指以非法占有为目的,在签订、履行合同,过程中,采取虚构事实或者隐瞒真相等欺骗手段,骗取对方当事人的财物,数额较大的行为。
老板
没有跟
员工
签订劳动
合同
而且
伪造
劳动合同可以索要赔偿吗?
答:
您好,
公司不与劳动者签订书面劳动合同,在法律保护的期限内,劳动者可主张双倍工资
。伪造的劳动合同,可以通过鉴定签名的方式进行鉴别。
用人单位让
员工
签霸王条款的
合同合法吗
?
答:
用人单位让员工签霸王条款的合同是违法行为
,合同的签立要本着公平公正,霸王条款属于不平等条款。所以员工有权利不签。法律分析霸王条款是一些经营者单方面制定的逃避法定义务、减免自身责任的不平等格式合同、通知、声明和店堂告示或者行业惯例等,限制消费者权利,严重侵害群众利益。从法律角度来看的话,霸王...
老板
让
员工做假
工资表
违法吗
答:
法律分析:两个人都要承担责任,会计人员应当遵守会计法,不能做假账。可能会承担刑事犯罪
。员工做假工资表,如果因此而使单位遭受实际经济损失,还应当赔偿。 如果数额特别巨大,可能构成刑事犯罪。法律依据:《中华人民共和国刑法》 第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将...
公司
造假员工
有责任吗
答:
1、
老板造假员工
不一定有责任,员工如果知道自己是在帮
老板做假
商标,而又不拒绝的话,员工是要负一定法律责任的。2、例如作为设计者,一般情况下,公安和检察院不会追究其责任,的一般情况;如果其与老板共同谋划此事,并明知是设计该注册商标准备非法制造,那就有可能被追究责任。"公司签订虚假
合同
怎么办...
老板
骗
员工
补签劳动
合同
答:
采取欺诈手段的本身就是不
合法
的。无效的劳动
合同
,从订立的时候起,就没有法律约束力。 订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得
违反法律
、行政法规的规定。 劳动合同依法订立后即产生了法律约束力,当事人必须履行合同规定的义务。但是,当事人如采取欺诈或威胁的行为签订了劳...
未签劳动合同的
员工
代表公司签合作
合同违法吗
答:
你好,属于
违法
行为,根据我国劳动
合同
法的规定,用人单位应当与劳动者签订书面的劳动合同,,如果未签订劳动合同的,劳动者可以主张双倍的工资索赔。谢谢,望采纳!您采纳以后,愿意继续为您进行专业的解答!
老板
不和工人签
合同
属于
违法吗
答:
属于
违法
。如果用人单位没和你签订劳动
合同
,那么不仅可以追讨拖欠工资,还可以
要求
双倍工资。公司没有与你签订劳动合同,当然是违法的。如果现在要补签劳动合同,是可以的。但是你要注意一个问题,劳动合同签订日期,这个很重要,你最好写你补签的时间,而不要写你刚到公司工作的时间。签订日期与劳动合同...
公司
要求
我们改签不定时工作制
合同
,这样做
合法吗
?
答:
如果是和劳动者协商一致的,是
合法
的,如果是用人单位私自改签劳动
合同
的,则不合法。不定时工作制累计时间也是不能超过8小时每天,可实行不定时工作制的工种,必需在劳动法规定的范围内,需得到同工种
员工
的签名认可,经劳动部门审批后方可实行。如未经员工认可及批准,可到当地劳动部门投诉解决。法律分析...
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