www问答网
所有问题
当前搜索:
在公司遭遇不平等待遇怎么办
职场上如何应对
不公平待遇
?
答:
一、控制情绪,避免正面冲突
遇到不公平待遇的时候,大多数人第一时间会控制不住自己的情绪,容易冲动,
马上向自己申诉
。
找各种证据,要公司、领导为自己主持公道
,就像《秋菊打官司》电影中,要求给自己一个说法。殊不知在情...
如何解决公司
的
不公平
对待?
答:
1、工资不公:有的员工拿的薪水过低,比其他同事差太多。
解决:与老板进行沟通,说明自己的价值,提出合理的要求,希望获得合理的薪资待遇
。2、工作资源不公:有的员工拿的资源过少,比其他同事少太多。解决:与上级进行沟通...
职工
遭到不公平待遇
如何投诉
答:
以下是其中几种常见的方式:1.
向公司或机构管理层反映:首先可以向公司或机构的上级管理层反映不公平待遇情况,并要求解决
。如果没有得到满意的解决,可以继续向上反映。2.
向工会投诉
:如果所在公司或机构有工会,可以向工会...
职工
遭到不公平待遇
如何投诉
答:
工资待遇不公平怎么办:
1、到劳动行政部门举报
;2、到劳动仲裁委员会申请仲裁;3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4、用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者...
工作中
遇到不公平待遇
该
怎么办
?
答:
1.确认是否存在
不公平待遇
,了解自身权利。如果发现存在不公平待遇,可以通过
公司
制度、法律法规、劳动合同等途径了解自身权利和应对措施。2.采取有效的沟通方式。可以向上级领导或人力资源部门寻求帮助,并详细说明自己的情况。在...
在公司
受到
不平等
对待,你会
怎么
做呢?
答:
在公司
受到
不平等
对待,你会怎么做呢?一、直接找领导说出自己的想法。我们在公司里工作,都希望和其他同事一样,领导对自己或关心或冷漠,自己都能够接受。但是如果领导对其他的员工都还是不错的,唯独对自己,却不闻不问,...
公司不平等
对待
怎么办
答:
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第三条 劳动者享有
平等
就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利...
职场上
遇到不公平
的
待遇
,该
如何解决
?
答:
一、调整好自己的心态,别被不公平打倒。很多人
在遭受不公平
的
待遇
时,都会感到特别难过,有的人甚至还会因此而失去信心。这种消极的应对方式,非但解决不了问题,还会让自己更无出头之日。面对不公平的待遇,你首先要调整好...
如何对待职场中的
不公平待遇
呢?
答:
单单追求公平,忽略这些隐藏的砝码,最终只是自己和自己过不去而已。二、主动沟通,寻找公平。很多时候自己认为的不公,其实在领导那里有不一样的考虑,这个时候需要我们主动去沟通,解除误会。当我
遇到不公平
的时候,会主动...
职场上受到
不公平待遇怎么办
?
答:
3. 沟通解决:首先,您可以尝试与该
公司
的人事部门或相关管理人员进行沟通,详细说明您的情况并表达您的不满和诉求。如果沟通无果,您可以考虑寻求法律援助或向劳动监察部门投诉。4. 寻求支持:在面对职场歧视时,寻求支持是...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
聪明人遇到不公平的事怎么办
职工遭到不公平待遇如何投诉
公司变相辞退员工3种
工资不公平怎么去处理
职场中受到不公平待遇怎么办
在公司受到不公平待遇怎么办
公司遭遇不公平待遇该怎么办
劳动者受到不公平待遇
在公司受到不公正待遇