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学校安排学生进工厂怎么举报
学校
强制
学生去工厂怎么举报
答:
法律分析:学校强制学生去工厂是违法的行为。学校无权强制学生去工厂,
首先可以与学校协商,要求学校予以纠正
。如果协商不成,可以向当地的教育主管部门即教育局进行举报解决。法律依据:《职业学校学生实习管理规定》第七条 职业学校应当会同实习单位共同组织实施学生实习。实习开始前,职业学校应当根据专业人才...
学校
强制
学生去工厂怎么举报
答:
一、学校强制学生去工厂怎么举报1、学校强制学生去工厂举报如下:(1)从学校方面举报;向学校当地的教育机构举报学校;(2)从工厂方面举报
;
向工厂当地的劳动监察大队举报投诉
;(3)最好还是要和学校协商,协商无果在实行举报。2、法律依据:《职业学校学生实习管理规定》第十四条学生参加岗位实习前,职...
学校
强制
安排学生去
电子
厂怎么举报
答:
法律分析:可以向劳动局举报
。任何行业不得雇佣童工。一般来说年满18周岁才是完全民事行为能力人,但是我国法律还规定,年满16周岁以自己的劳动作为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。因此,用人单位在与劳动者签订劳动合同时,应查验劳动者是否年满16周岁,否则可能会因使用童工而被罚。法律依据:...
学校
强制
学生去工厂怎么举报
答:
可以向劳动局举报
。任何行业不得雇佣童工。一般来说年满18周岁才是完全民事行为能力人,但是我国法律还规定,年满16周岁以自己的劳动作为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。因此,用人单位在与劳动者签订劳动合同时,应查验劳动者是否年满16周岁,否则可能会因使用童工而被罚。另外学校强制就说明学校...
大专
学校
强制
学生去工厂怎么举报
答:
法律分析:可以去教育局
投诉
,或者可以走法律途径,和同学一起
去举报去
找媒体。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十条?建立劳动关系,应当...
学校
强制
进厂
在哪
举报
答:
法律分析:建议协商解决,协商不成,可以向
学校
所在地教育主管部门
举报投诉
,或者向
工厂
所在地劳动监察大队举报投诉。法律依据:《中华人民共和国未成年人保护法》 第三十三条 学校应当与未成年
学生
的父母或者其他监护人互相配合,合理
安排
未成年学生的学习时间,保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。学校不得占用...
举报工厂
打什么电话
答:
法律分析:劳动
举报
电话各地一般统一为12333,也可以直接电话当地劳动局稽查大队电话。法律依据:《中华人民共和国未成年人保护法》 第二十八条 任何组织和个人不得招用未满十六周岁的未成年人,国家另有规定的除外。任何组织和个人依照国家有关规定招收已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的,应当
在
工种、...
学校
强制
学生去工厂怎么举报
视频时间 00:00
强制
学生进入工厂
实习:值得深思的做法
答:
学校
本应是为
学生
提供学习和成长的地方,而不是强迫他们
去厂里
。如果你遇到这样的情况,你有权选择拒绝并寻求法律援助。强迫学生实习是违法的,你完全有权利向劳动仲裁机构
举报
,以此来保护自己的权益。任何形式的强制都不是好事,我们应该尊重每一个学生的选择和意愿。强制实习是违法的强制学生实习是违法的,学生完全...
职业中专
安排
实习把
学生
骗
去
流水线怎么办,我该
如何举报
?
答:
这种情况可以报警处理,也可以向你当地的劳动保障行政部门进行
投诉
。
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