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富士康师2有必要进吗
求郑州
富士康师二
级别工程师待遇,请在郑州富士康工作的大神回答_百度知 ...
答:
如果你跟招募主管谈的好,完全可以要师二,甚至可以要三
。师二可以要底薪三千七左右,因为六个月的实习期过后,还要加薪,师己没有补贴,加班是底薪除以21.75再除以8是个小时的工资,平常的加班每小时是正常的1.5倍,周六日是2倍。有工作经验是是六个月。
富士康师二
答:
看你这情况底薪应为2200吧,可以了,好好干。过1 ,
2
年 干的好了,还能涨的。如果加上你加班费 一月能发3000多。我在
富士康
工作4年了,对这方面还是比较了解的
2011年五月份想去富士康工作,想了解以下
富士康师二
级别的工资待遇和住...
答:
不同事业群同一级别工资不一样。比如都是
师二
,新干和社招又不一样。公司住宿条件一般,师二是4人间,深圳的有那种空调(他们自己做的没牌子的空调),其他地方的住宿就不清楚了。工资一般都在2000以上。以前有加班,加班多,但是现在
富士康
的股票一直大跌,各个事业群的也在大跌,加班管控的很严,没多...
我在网上看到
富士康
招聘的,我就打电话过去了 ,可他们说你是本科
进去
就...
答:
富士康师
级很好,轻松钱还多,至于网上写的那些跳楼之类的只能说他们吃不到葡萄就说葡萄酸了。
进去
不用花钱,花钱的肯定是骗子。不过师级比较难进了。
工作3年值不值得去龙华
富士康
,去WLBG事业群SQE,给
师2
,底薪3400,如何选择...
答:
你现在都5K呢,还是
富士康
拿3.5K做什么呢!你现在要去的这个事业群效益很差,富士康并不像想象中那么好!现在在里面基本都是想养老呢!如果你想休息,舒服下,可以试试!但是什么发展,什么前途,什么方向,那都是扯淡!有理想,有抱负的人,基本都走呢!因为工资不好,待遇不好,没有发展!你自己...
富士康
招师级干部问题
答:
另外流程的复杂也是其的一大弊病。
二
、关于你的情况。“往深圳龙华
富士康
输送师级干部,收费是2500,进厂签订合同后收费”。收到这样的消息,有可能是富士康人事部门的招聘人员想接职务赚点外快。不过这情况也挺普遍的,也无可厚非。如果真的是
进去
再付费,可以考虑一下。关键要你自己觉得值不值。
深圳龙华
富士康 师二
试用期、 工资待遇、加班及住宿条件 目前是怎么样...
答:
工资方面在
富士康师2
底薪2700,2-6个月奖金不等,分两次发放。加班另计。试用期公司提供免费宿舍,试用期通过后可申请外住补贴500。伙食每月补助210。师2的住宿条件不错,是6人一个宿舍,有空调,热水,电话等。加班一般很少,因为工资高,控制很严格。但一般一个月还是可以拿到3500左右。
本人2012年
富士康
干了半年,资位是
师二
,试用期公司说我试用不合格,然后...
答:
过了一年是可以再进了!只有自离才是说要一年才可以进,辞职的话,三个月左右就可以再进了!!!如果你觉得好,请采纳,谢谢!!!
我是本科电子专业被廊坊
富士康
录取,实习底薪3500,给
师2
级,求大神指点...
答:
富士康
现在薪资制度改了,师级干部的住房补贴和餐补都揉进基本工资里了,也就是说都在你那3500的底薪里。如果在公司住宿舍的话每个月还要从你的工资里扣除这部分住宿费。在大食堂吃饭也是从工资里扣的。加班费是按劳动法规定的,G1平时1.5倍,G2周末2倍,G3法定节假日3倍。有年终奖和绩效奖,...
请问现在龙华
富士康师二师
三……师六的待遇怎么样的?要加班吗?
还有
提升...
答:
我还说把。五月份我
进入
了
富士康
做设备工程师。
师2
级别。我当时的底薪是3500.我有一个朋友也是底薪底薪是3300多。底薪的多少和你工作的年限挂钩的。师三的话我也有个兄弟是师三底薪是4200.富士康现在没有福利。工资的模式是底薪+加班费。但是现在富士康很多事业群都是控制加班。一般最多的加班都是54个...
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成都富士康师二底薪
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富士康师二