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工厂个人档案保存多久
工厂
员工
档案
一般
保存
几年?
答:
有些会永久保存,而有些是一年
,如果你今天辞工了,那么可能明年的今天可能就会消失了,一般档案会存一年,因为工厂有些员工一年中间可能会复职,所以会存久一点
离职员工
档案
应
保存多长时间
?
答:
离职员工档案在工厂的需要来保存!
如果大一点的工厂流动力比较大需要保存两年就够了,小工厂流动力大的就要保存一至两年
,如果流动力平凡那更要保持久一点,一般情况下离职档案是必须保存一年的!
一般
工厂
里的员工信息
档案
要
存多久
?
答:
档案,
没有固定要求,一般离职后2年就可以销毁了
。因为只是以备有劳动纠纷备查用,而劳动纠纷的时效是2年。
工厂
自离得一般
多久
后
档案
会被消除再进去?
答:
对于公司自离的员工,是否有记录在档案,要看你原来是就职在什么职位,是否重要,以及公司对人事管理的完善程度。一般就职重要的员工会对
档案保留
比较久,可能会是几年以上;如果是一般的员工可能也就半年一年左右,甚至该员工走了就删除档案。因此,如果你还想去那个公司面试,你不管公司有没有消除档案 ...
八几年被
工厂
开除了,还能
保留
挡案吗?
答:
在员工和单位解除劳动关系之后,
那么员工在单位的档案至少要保存两年
,如果超过两年,单位可以进行销毁,也可以继续保存。依据《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理...
离职员工
档案
什么时候删除
答:
通常劳动局会要求企业将离职员工(不包含试用期离职)的
档案保存
3年。但企业通常的做法是保存1年。注意无论是在职还是离职的员工
个人
信息都是要保密的,不能作为二次纸的使用。一定要碎掉。
工厂
自离得一般
多久
后
档案
会被消除再进去
答:
每个
工厂
不同,有些规范化的大厂自离后会自动
存档
,永不录用,
破产企业的职工
档案
去哪里可以查到(原单位职工花名册)?
答:
破产企业的职工
档案
去向可向原单位的人力资源部工作人员咨询,人力资源部是按照国家有关法规和文件的规定,定期对员工的人事档案进行更新、整理。
工厂
开除员工
档案多久
注销
答:
按照《劳动合同法》规定,解除劳动合同后,公司要
保存
劳动者资料、解除劳动合同证明书两年,才能按程序注销材料的。
离职5了
工厂
还会有我的记录吗
答:
并在十五日内为劳动者办理
档案
和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少
保存
二年备查。
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