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拖欠工资除了劳动局谁还管
拖欠工资
应该仲裁还是监察
答:
拖欠工资既可以仲裁也可以监察
。拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强...
拖欠工资除了
找
劳动局还
可以找哪
答:
如果是拖欠工资给的话是可以找劳动保障监察机构、当地劳动争议仲裁委员会来进行解决的
。因为拖欠员工的工资是不合法的,这个时候就会受到一定的惩罚,所以这个时候可以对公司进行投诉。一、拖欠工资找哪个部门解决 劳动者可以通过劳动保障监察部门或法院解决,以此维护自己的合法权益。其他的拉横幅等行为都是...
拖欠
工人
工资
应该是
劳动局管还是
社会保障局管
答:
劳动局现在和人事局合并后叫人力资源和社会保障局。
拖欠工资应由该局的劳动监察大队受理
。
公司恶意
拖欠工资
,
除了
打
劳动局
电话投诉还有什么更好
答:
打电话劳动部门一般不受理,需要本人持有关材料到劳动监察大队投诉,或者申请劳动争议仲裁
。一、向劳动监察投诉 根据《劳动合同法》第八十五条、《劳动争议仲裁调解法》第九条规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,可以向劳动监察投诉,劳动监察应当受理,并责令用人单位限期支付;逾期不支付的,责令按...
拖欠
工人
工资
打哪个电话?
答:
如果是以
拖欠工资
提出的解除
劳动
关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:
除了工资
外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决。全国统一劳动保障监察机构咨询、举报、投诉电话是电话12333。电话12333就是用人单位拖欠工人的工资,劳动者向具有管辖权的单位进行投诉的电话。劳动者工资低于当地最低...
关于
拖欠
民工
工资
,法院跟
劳动局
都解决不了,还有哪个部门最有权威解决啊...
答:
说回你的劳动纠纷问题,你可以先向当地的
劳动部门
举报,也可以直接向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,对劳动仲裁不服才可以到法院起诉。为什么要先经过劳动仲裁呢?因为劳动者数量庞大,劳动纠纷必然很多,劳动仲裁处理的时间相对较短,可以很快的解决劳动纠纷,维护劳动者的利益,同时也可以缓解法院的工作量...
无赖老板
拖欠工资
不给,
除了劳动局
还有没有其他办法
答:
1. 如果你的老板无理地拖欠你的工资,
除了
向
劳动局
投诉,你还可以直接申请劳动仲裁。首先,你可以向所在地的劳动保障监察大队提出投诉,并提供你的基本信息。随后,监察大队将会对你的案件进行调查,并采取必要的措施。如果公司继续拖欠,他们可能会采取强制措施以确保你的权益得到保障。2. 面对
工资拖欠
的...
老板不发
工资除了
找
劳动局
还有别的办法吗?
答:
2、可以到当地人力资源和社会保障局
劳动争议仲裁委员会申请仲裁
,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是...
私人老板
拖欠工资
找谁
答:
法律分析:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局
劳动争议仲裁
委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。用人单位在应发工资的时候超过30天不发...
公司
拖欠工资
不给,找哪个
部门
答:
1、
劳动
监察大队 不管公司
拖欠工资
的行为是否构成犯罪,员工可以先找劳动行政
部门
的劳动监察大队投诉。劳动监察大队接到投诉后,会向拒发工资的公司责任人发出《责令改正通知书》,责令公司限期支付员工工资。2、劳动仲裁委员会 经投诉后没解决的,员工可以找所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁,并且需要提供相应...
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