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拿到了offer要薪资证明
拿到offer
入职时,为什么要提供上家公司的
薪资
流水?
答:
公司为防止员工虚报
薪酬要求
,主要是针对一些相对高层的职位,在入职前做的reference check,但也有一些HR做得比较细致可能不分级别对所有人员都有这项要求的。看公司习惯。
...
证明
,我在面试的时候虚报了2500元,已接到
offer
,怎么办
答:
一、硬盘是用IDE排线连接起来的,必须要连排线的两端(一端连硬盘,别一端加主板),启动了没问题,如果到CMOS中,把软驱禁用了,问题仍会出现,这时只有把软驱项开启,电脑就一切正常了。二、另外,换条数据线试试。三、 ...
面试时HR
需要
提供上一家公司的「
薪资证明
」,这是否合法?
答:
1,当然如果你有充足的理由你也可以拒绝提供。2,
提供薪资证明有几个可能的目的你口述的薪资与实际是否相符,测试你的诚信
。3,HR的自我保护他招一个员工到公司,所提供的薪资不太离谱,与原来薪资差距不能太大。4,如果觉...
新公司
要求
提供
工资
流水合法吗?
答:
生活君必须告诉你,这是一个无解的问题,因为目前我国劳动法中,
对于“薪资证明”这一块并没有明文规定
。也就是说,虽然法律不支持公司向求职者征要工资卡流水的行为,但也绝对不涉及到违法。这样一来,提供银行流水就变...
猎头推荐的工作,面试的通过,经理给予口头
Offer
,HR让我提供之前公司的工...
答:
这是HR压价的一种手段,跳槽是希望实现
薪资
增长的,和HR进行沟通如果以此理由不下
OFFER
,这种公司格局也就那样。现在打工都是为钱好好的为什么要跳,折腾自己吗?五险一金转来转去好玩吗?又要适应新环境没事干吗?你问HR...
入职
要求
提供上家公司
薪资证明
,可以提出拒绝吗?
答:
背景调查
要求
提供
工资
流水
证明
,合理吗?图 实际上,企业入职当天或者出
offer
之前,确实可以让应聘者提供相关资料,但这并不能在面试双方还未确定任何意向的情况下作为要求。首先,工资收入银行流水记录是属于个人隐私信息,不是...
HR一定要看
工资证明
吗
答:
可以拒绝,这是个人隐私,有本事,让他找你原单位要去。
拿到
新公司
offer后
,
需要
提供解除劳动合同
证明
和近6个月银行流水,下一步...
答:
假如你跟前公司HR或者老板关系不错,可以让他们给你开个
薪资证明
,说明你在公司的月薪是多少,然后盖上单位的章即可。这个薪资证明正规合法,大部分HR都认可这个证明。2、
拿
福利和奖金说事 假如你无法找前公司为你开具薪资...
谈
薪资
的时候,HR
要求
提供我手里的其他
offer证明
,这个合理吗
答:
肯定是不合理的呀,毕竟
offer
里面是有其他公司的
薪资
信息的,这个都是属于公司的机密信息,所以不能公开的,你面试的公司有这样的
要求
肯定是不合理的,不用理他。
发
offer
前,hr
要求
提供收入
证明
,有合理办法吗?
答:
你可以告诉HR自己
需要
根据公司的薪资结构,计算一下期望薪资,在双方达成一致意见以后,再提供
薪资证明
。HR这么做的原因,主要原因是,确认候选人提供的薪酬信息,薪酬支付水平的衡量,还有一个是对薪酬的市场情况了解。所以,在...
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