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电厂安全四不伤害
安全
生产"
四不伤害
",指的是什么?
答:
安全生产的"四不伤害",
指的是:不伤害自己;不伤害他人;不被他人伤害;保护他人不受伤害
。不伤害自己:不伤害自己,就是要提高自我保护意识,不能由于自已的疏忽、失误而使自己受到伤害,它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多...
电力部门
四不伤害
具体内容是什么?
答:
2. 不伤害他人:员工在作业中应关心同事安全
,避免因个人行为导致他人受伤。3. 不被他人伤害:员工应了解并防范外部风险,如违章指挥、操作不当等,确保自身不受伤害。4. 保护他人不被伤害:员工应具备保护他人不受伤害的意识,及时制止违规行为,共同营造安全的工作环境。为实现这一目标,员工需执行以下...
安全
生产
四不伤害
的内容是什么
答:
6、虚心接受他人对自己不安全行为的纠正。
二、不伤害他人:1、你的活动随时会影响他人安全,尊重他人生命,不制造安全隐患
。2、对不熟悉的活动、设备、环境多听、多看、多问,必要的沟通协商后再做。3、操作设备尤其是启动、维修、清洁、保养时,要确保他人在免受影响的区域。4、你所知、造成的危险及...
四不伤害
的内容及措施
答:
法律分析:是指:“我不伤害自己、我不伤害他人、我不被他人伤害、我保护他人不受伤害”原则
。5项保证措施:(1)严格遵守各项规章制度,严格执行《安全操作规程》,班组严格地、有计划地进行安全生产。(2)人人都要牢固地树立起“人的生命是第一位”的思想意识。(3)每一位员工要自觉地学习生产操作技能和...
安全
生产
四不伤害
原则
答:
法律分析:安全生产四不伤害原则:
不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不被伤害
。法律依据:《中华人民共和国安全生产法》第三条 安全生产工作坚持中国共产党的领导。安全生产工作应当以人为本,坚持人民至上、生命至上,把保护人民生命安全摆在首位,树牢安全发展理念,坚持安全第一、预防为主、...
四不伤害
四不放过是指什么
答:
法律分析:四不伤害:
不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、制止他人伤害
。四不放过:事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、责任人和群众未受教育不放过、整改措施未落实不放过。法律依据:《中华人民共和国安全生产法》 第四条 生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规,加强...
安全
生产工作四到位.
四不伤害
,四不放过具体内容
答:
二、四不伤害 1.
不伤害自己
:员工要注重个人安全,遵守安全生产规定,保护自身生命健康。2. 不伤害他人:员工要关心同事安全,不因个人行为导致他人受伤。3.
不被他人伤害
:企业要提供安全的工作环境,确保员工不会受到他人的伤害。4. 制止他人伤害:发现他人有危险行为时,要及时制止,避免事故发生。三...
安全
生产知识的
四不伤害
是哪几个
答:
安全生产知识的四不伤害,指的是:
不伤害自己
;不伤害他人;
不被他人伤害
;保护他人不受伤害。1、不伤害自己:就是要提高自我保护意识,不能由于个人的疏忽、失误而使自己受到伤害。它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。...
四不伤害
是什么
答:
“四不伤害"应做到的方面:
一、不伤害自己
:1、保持正确的工作态度及良好的身体心理状态,保护自己的责任主要靠自已。2、掌握自己操作的设备或活动中的危险因素及控制方法,遵守安全规则,使用必要的防护用品,不违章作业。3、任何活动或设备都可能是危险的,确认无伤害威胁后再实施,三思而后行。4、杜绝...
四不伤害安全
保证措施
答:
1. “
四不伤害
”原则包括不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。为了实现这一原则,需要采取以下五项保证措施:2. 严格遵守各项规章制度,执行《
安全
操作规程》,班组要有计划地进行安全生产。3. 所有员工都应牢固树立“人的生命是第一位”的思想意识。4. 每位员工应自觉学习生产操作...
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