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社保断交三个月以上怎么办
社保断交
了
三个月怎么办
答:
法律分析:社保一旦停交三个月,为了保证不影响相关的保险,只要在三个月内续交就没有什么问题。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,
由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足
,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由...
社保断交
了
三个月怎么办
答:
【法律分析】:补缴社保是算连续缴纳的
。一、社保补缴算连续:参保人员从参加社会保险之日起,就会建立个人缴费记录,如果中间有欠费的属期,补缴之后,个人缴费流水没有间断,个人缴费年限自然就会按连续计算了;二、补缴条件:补缴社保,一般是针对一些历史遗留问题进行参保(补缴);在男60以下,女50岁以下...
离职后
社保断交三个月怎么办
答:
针对这种情况,具体解决方法如下:
1、补缴社保费用:个人可以自行前往社保机构补缴社保费用
,以确保社保缴费连续。补缴社保费用的时间一般有限制,具体以当地社保政策为准。2、
重新参保
:如果社保断交时间较长,且补缴费用较高,个人可以选择重新参保。
重新参保时需要提交相关的材料
,如身份证明、户口本、离职证...
社保断缴超过三个月可以补
吗
答:
1、社保断缴超过三个月可以补
。补缴社保的流程如下:(1)直接提供补交月的工资凭证复印件,加盖财务章和公章,凭证上要有员工的本人签名;(2)准备员工的劳动合同复印件;(3)单位起草一份补交申请,说明补交保险的原因,并注明员工姓名和身份证号,加盖公章;(4)带上公章及资料到社保局办理补缴...
社保
断缴
3个月以上怎么
补缴
答:
社保断缴超过三个月可以补
,但是断缴时间超过三个月的就只能办理续保的,相关的连续缴费年限也会重新计算。社保断交之后,只是相关的连续缴费年限会被中断,个人账户中的资金在续交之后还是会继续累积的,包括累积的缴费年限同样会持续累积。社保断缴补缴方式:1、单位补缴:因为用人单位原因导致参保人社保...
社保停交三个月
,应该如何
处理
?
答:
1、个人补交:如果是个人原因造成的
停交
,如果因为换工作,可以向新单位人力部门同事提出想要补缴的要求,并且提供相应的资料,自负
三个月
的
社保
金额。2、单位补缴:如果是单位工作人员工作失误造成的停交,可以向单位人员进行追责,让其办理补缴,个人承担
3个月
个人负担的部分。3、如果缴费年限在几个月,...
社保断交
了
三个月怎么办
答:
国家建立全国统一的个人
社会保障
号码。个人社会保障号码为公民身份号码。第六十三条 用人单位未按时足额缴纳
社会保险
费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级
以上
有关行政部门作出...
社保停交三个月应该如何
处理社保停交三个月怎么处理
答:
方可享受医保待遇。
三个月
内补缴的,从补缴的次月起享受医保待遇。3、
社保
中间
断了
一个月主要影响医疗保险待遇的享受,一般来说,各地对于“医保等待期”的设置是不一样的,因此,如果预测到自己的社保将会中断,最好事先向当地的社保局咨询,能否以个人身份缴纳社保,保证社保缴费的连续性。
社保
断缴超过
三个月怎么办
答:
社保
补缴超过三个月的,可以去社保局办理补交。只要在离职的时候去社保中心开《社保缴费凭证》取回养老保险手册,等以后到了新单位就可以交给新单位人力资源管理部门人员,他们就可以办理续交手续,过了三个月也能够续交。补缴超过
三个月以上社会保险
费的,需要用人单位提供补缴期间与职工存在劳动聘用关系的...
社保
断缴超过
三个月
可以补吗
答:
法律分析:可以去
社保
局办理补交。但要在离职时去社保中心开《社保缴费凭证》,取回养老保险手册,等到了新单位将相关资料交给人资部门人员,他们可以办理续交手续,即使过了
三个月
也能续交。温馨提示:即使社保断缴可以补缴,但还是不要出现断缴的情况,以免后续为自己带来不便。法律依据: 《社保缴费凭证...
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