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社保缴纳400工资条扣500
社保
个人
500
公司
交400
答:
扣500是非法的
,社保其中个人部分是公司代缴的,也就是这一百多块钱是在工资内扣除的,另外三百多块是公司缴纳的,不应该从员工工资内扣除的,这部分是可以算成企业成本的。
...上显示
社保缴费
每月是200元办公司每月却从员工
工资
里
扣除500
多...
答:
那是因为显示
社保缴纳
的。应该是个人所缴纳的部分不包含单位所缴纳的,而且你这个显示公司
扣除
的应该是还有其他保费,不单单是社保。
...除了
缴纳
自己的那部分,另外还要
扣除工资
底薪
五百
,这样合法吗?_百度...
答:
公司代扣社保是要依法代扣,按照相应比例扣除,额外扣除底薪500属于明显违法行为
,你可以要求单位出具工资条,并予以说明(邮件,短信,或快递),如果单位不予以解释,或强要求如此次,可以到劳动监察投诉举报(打12333)。公司未足额缴纳社保的也可以向社保局投诉举报,他们可以要求单位补缴。当然了,你自己少...
工资条扣除社保500
多,社保明细小显示300多怎么回事?
答:
这说明
扣除
的
500
多并不全是扣的
社保
,还会扣你的住房公积金什么的,具体扣的都是什么,你可以直接问一下你们财务,因为有的单位给职工上的是三险一金,有的是五险一金,扣的钱当然也是不一样的。
社保缴费
和
工资条扣
的不一样
答:
如果算出来的个人
缴费
跟单位实际扣的钱不一样,你再去找公司协商,协商不成再进行劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国
社会保险
法》 第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五...
工资条扣除社保500
多,社保明细小显示300多怎么回事?
答:
工资
里扣的
社保
包括医保吧,你再查下医保是不是交两百左右。
社保缴费
和
工资
单扣费不相等
答:
人社部将个人养老账户的规模统一由本人
缴费工资
的11%调整为8%此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户,单位
缴纳
的19%划转为社会统筹,而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题 2、医疗保险:单位10%,个人2%+3元; 3、失业保险:单位1%,个人0.2%; 4、工伤保险:...
公司每个月都扣我门
500
多的保险费,这合法吗?
答:
志一个月拿3000,请按照3000块钱的标准来
扣社保
费”.那么劳动局就会以3000块为
缴纳
基 数来扣你单位和你的钱然后打到你的社保帐户上,你单位这时候每个月就应该为你交3000× 41.3%= 1239元,而你个人每个月就该交3000×19%+10=580元 就是说如果你的
工资
在1189元以下,那么每个月你就按照1189
交
;如果你的工资在...
社保扣
了
500
多大概
工资
是多少
视频时间 01:09
社保
突然多扣了300什么原因
答:
4、系统错误:也有可能是社保系统出现了错误,导致了额外的扣款。如果确认是系统错误,可以向相关部门提出申诉并要求调整。在处理这类问题时,建议保留好相关的
工资条
、
社保缴纳
记录等证据,以便日后核实和申诉。如果对
社保扣款
有任何疑问,也可以寻求专业的法律意见或咨询。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时...
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公司每月扣580社保显示300多
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