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离职两个月再回原公司
我
离职两个
多月了想
回原
单位,领导说他说这事我作不了主要和
公司
商量。我...
答:
应该是拒绝了
,如果想让你回来,应该是很热情的说,确实希望你回来,如果确实要和公司商量,也可能说去帮你向公司争取。建议你还是做好两手准备,去投投简历,看看有没有更好的工作。
离职2个
多月,想
回原
单位怎么办
答:
这个问题,剖出来就比较尴尬。
首先这个得考虑你在原有公司的行情了
。也就是你在公司的号召力以及影响力,这完全是个人能力以及个人品格方面的事情了。在这里你还需要考虑,离职两个月,重新回到原有公司,自己是否能够拉下面子。短时间内化解尴尬。肯定会有人觉得是不是你没有找到工作,或者怎样的一些情...
在
公司辞职两个月
之后想
回去
上班了,回去好吗?
答:
如果说原公司的机遇、成长空间、各方面福利待遇都还不错,还比较有前景的话,回去也是一种发展
。工作讲求的是理智,没必要为了面子而放弃好的机会。有好的机会就要把握住这是职场中生存的法则。2.能否重获得原单位的信任很多人在离职后不选择回原单位的原因在于已经走过一次的人,不知道还能不能获得原来...
离职两个月
还能
再回去
工作吗
答:
还可以再进去,但需要用人单位同意再次录用
。建立劳动关系遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,劳动者与用人单位达成一致即可再次入职、签订劳动合同、建立劳动关系。法律依据:《劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同...
请问我在原单位
辞职两个月又回到原
单位上班,请问我这种情况属连续工龄...
答:
离职
后工龄就结束了,重新入职,工龄重新开始计算。入职的工龄,通常是用来计算单位主动解除劳动合同的补偿的。如果是用人单位主动与员工解除劳动合同,或者单位的原因造成劳动者离职的,单位应当视情况向劳动者支付经济补偿。或者劳动合同法规定的需要补偿的情形,员工都可以要求给予补偿,否则可以去劳动局申诉。
...公司工作了10个月,
离职
了,过了
两个月又回到原公司
上班,上了几天班...
答:
如果是
公司
要求当事人回去,那就看当初
离职
的原因有没有消除了,如果消除了,可以考虑回去。二,如果公司已经找到了新人来顶替当事人的职位,那就正视现实,重新找份适合自己的工作,当事人
提出辞职
,肯定是有理由的,在自己想
回去又
不能回去的时候,多想想公司的不足之处,下次做决定要更加慎重。
员工
离职
后多久才能入职
答:
具体情况分析: (一)因为合同期满而
离职
的,那么当劳动者
再次回到企业
中时,双方签订的劳动合同与
原来的
没有任何联系,则可以重新规定试用期。 (二)原来的劳动合同并没有期满,而是由于其他原因而离职,离职的原因得到双方的认可,那么当劳动者再次回到企业入职时,继续履行原来的劳动合同这时企业不...
已经
离职两个月
,能在
回到
以前
公司
上班吗
答:
如果正常走的
离职
手续,单位没有特殊规定不得
再次
入职,劳动者可以再次应聘求职。如果员工自动离职,或者严重违反
公司
纪律被单位辞退,单位可能将该员工作为不予录用人员,以后再也不能进入了。
离职两个月
还能
再回去
工作吗
答:
员工
离职
之后想
再回去
工作是需要员工和单位协商一致,重新入职之后和单位建立新的劳动关系。进行工作的。如果和单位协商不一致是不能回去工作的。员工正常离职,离职当月一般是不能再次进入该
公司
。在次月可以再次入职。如果员工自动离职,或者严重违反公司纪律被单位辞退,单位可能将该员工作为不予录用人员,...
我在
公司
上班七年,公司没有给我买社保,
离职两个月
后
又回到
这家公司直...
答:
如果合同有给负责交养老一事,而且老板也说过给交,那么这么些年没给交,可以追问要回交养老保险。实在不给交,可以到劳动仲裁诉讼,到了那里一般情况下都会解决的。另外,如果你进
公司
起也没合同,老板也没说给交,基本上是冷快了,要不
回来
了。还是
离职再
找一家公司给交养老保险为好,毕竟养老保险...
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