www问答网
所有问题
当前搜索:
答应入职后可以反悔吗
收
了
offer
可以反悔
不
入职吗
答:
法律分析:可以的
,人没过去报道签约正式合同都可以反悔。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十六条 第一款劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。根据这个协议,劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位,成为该单位的一员,承担一定的工种...
同意
接受offer
可以反悔吗
答:
是可以反悔的
,但是签了合约之后再反悔就属于违约了。所以在入职报到之前把问题谈清楚。至少要保持求同存异的状态,以利于以后再谈。如果现在答应了,入职以后再反悔,那么不但问题可能无法解决,自己还会背上言而无信的黑锅。
公司通知
入职
但是
反悔了
属于违反劳动法吗
答:
公司通知入职但是反悔了不属于违反劳动法
。按照《民法典》和《劳动合同法》的规定,录用通知属于预约合同,在没有给用人单位提供劳动前,劳动者和用人单位还没有建立劳动关系,因此,如果用人单位对已经发出的录用通知反悔,不提供工作岗位,也不与劳动者签订正式的劳动合同,不能视为劳动争议,只能按照《民...
面试通过,
答应入职
,现在又不想去了怎么办
视频时间 00:34
公司发出offer
后可以反悔吗
答:
法律分析:一般不
可以反悔
,一旦发出并符合不可撤销要约的条件时,要约生效并受其约束。如果构成缔约过失,则要承担相应的法律责任。要约人确定
了
承诺期限或者以其他形式明示要约不可撤销,受要约人有理由认为要约是不可撤销地,并已经为履行合同作了准备工作。法律依据:《中华人民共和国民法典》第四百七十...
答应入职
,但是不想去了?
答:
如果你
答应了
入职但是现在不想去了,那么你需要及时告知招聘方,以便他们
能够
尽早做出调整和安排。你
可以
发邮件或打电话给HR或直接和录用负责人联系,并真诚地表达你的决定和原因。请注意,当你
答应入职后
,公司会认为你已经做出了决定并进行相关的安排,所以如果你最终决定不去了而没有提前通知公司,可能...
企业发
了
offer
可以反悔吗
答:
法律分析:企业发
了
offer
可以反悔
。反悔不需要承担任何责任。没有严格意义上签署合同,是不算正式的劳动关系,一切以劳动合同为准。企业发送offer算是要约关系,当事人可以接受要约邀请,也可以拒绝要约邀请。不需要承担相应的法律责任。也没有法律规定,不可以拒绝企业发送的offer。劳动者就选择就职单位的权益...
面试成功后
答应入职
现在又不想去了怎么办?
答:
可以
诚恳地与HR解释,告诉他之前
答应
时不确定或不知道能得到另外的机会,考虑再三认为它更加适合自己的发展,感谢HR和公司这段时间在面试流程中为你付出的时间和精力,也很幸运
能够
得到这份工作,未来有机会仍愿意加入公司。情况三:对即将面对的新工作有些害怕,因为逃避才想要拒绝。这种情况建议再好好考虑...
收到OFFER先
答应入职
又
反悔了
,会提告知企业吗
答:
答应了
的offer,
可以反悔吗
这个当然是可以反悔的了,不过你不去的话就直接通知一下单位,不然人家到时候还一直在等你报道呢,这个是最基本的诚信问题了,通知他们,他们好再去选择其他的人。公司口头答应我
入职
又反悔,可以索赔吗 公司不按约定及相关法律规定签订劳动合同的,当事人可以要求公司按约定...
boss直聘拿到了一个
入职
邀请,但是后面不想去
了能
直接拒绝吗?拒绝会有什...
答:
可以
直接拒绝的。因为找工作本来就是双方选择的,如果不想去的话,就直接拒绝就好了,拒绝的后果就是对方会产生一些挫败感。具体后果有以下几种。1、对方觉得应聘者没有诚信 如果已经
答应了
对方的邀请,但是却
反悔
的话,会让对方觉得应聘者是一个没有诚信的人,那么
以后
对方公司也不会再次招聘这个应聘者...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
口头同意入职后不想去了
用人单位口头通知入职又反悔
口头答应可以入职被反悔
入职前一天反悔不想去了
走入职流程时可以反悔吗
答应别人去上班却反悔了
用人单位口头说录用后又反悔
礼貌的推掉入职的理由
接受入职邀请后可以反悔吗