如果公司不主动辞退员工,让员工自己离职,这时员工如何办?答:第二:如果公司变相的逼迫员工离职,做好自己日常考勤以及工资相关证明的收集,为自己如果被无故辞退,进行劳动仲裁,保护好自己的相关权利和权益! 第三:确定公司离职是针对大部分员工,还是个别员工! 如果公司整体政策是大范围的进行人员的辞退,那就一方面做好被迫离职证据的收集,为自己劳动仲裁做准备,另一方面就需要为自己...
老板借放长假为由叫员工自己辞职怎么办答:你有2种解决办法: 第一,趁这段时间,找个工作,主动辞职。 第二,如果企业是想以这种方式逼迫员工辞职,那员工可以用企业拖欠工资为由,被迫解除劳动合同,要求企业支付2N赔偿金。一、企业出于生存需要,被迫给员工降薪,需要注意 (1)需要与员工协商一致,可以采取回复邮件、微信回复等方式,同时将相关...