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高层次人才管理办法
义乌市
高层次人才
绿卡
管理暂行办法
(义乌市高层次人才绿卡管理暂行办法解 ...
答:
第一条为深入推进人才强市发展战略,优化人才发展环境,提升人才服务质量
,根据《关于支持人才创业创新的若干意见》和《关于印发义乌市人才绿卡服务联盟实施办法的通知》,制定本办法。第二条高层次人才绿卡是在义工作或生活的各类高层次人才享受便捷、优质服务的一种凭证。人才绿卡持有人在办理人才引进、项目...
济南市e类
人才
认定
办法
答:
第一条 为做好我市
高层次人才
分类认定工作,进一步加强人才队伍
管理
服务,按照市委、市政府《关于深化人才发展体制机制改革促进人才创新创业的实施意见》(济发〔2017〕16 号)有关规定,制定本
办法
。第二条 高层次人才分类认定工作,坚持公开、公平、公正,品德、知识、能力和业绩并重,业内认可和社会认可...
濮阳市
高层次人才
认定和支持
办法
答:
法律分析:个人向用人单位提出认定申请,填写《濮阳市
高层次人才
认定申请表》(附件1)。通过资源共享等渠道能够认定其身份的高层次人才,不再要求提供相关佐证材料;法律依据:《中华人民共和国政府信息公开条例》第五条 行政机关公开政府信息,应当坚持以公开为常态、不公开为例外,遵循公正、公平、合法、便民的...
合肥市
高层次人才
分类认定
答:
(三)受理部门负责核对相关信息。材料不完整或上传的相 关附件材料与原件不一致的不予受理
。材料完整且上传的相关附件材料与原件一致的予以受理,并退还原件;通过申报管理系统报送审核部门,并将《合肥市高层次人才分类认定申请表》归档 保存;待核准部门核准后通过申报管理系统打印《合肥市高层次人才分类认...
合肥市
高层次人才
分类认定
答:
高层次人才证书有效期三年,三年有效期满后可按规定重新申请认定
。达到更高层次认定条件的人员,可按规定重新申请相应层次人才的认定。有弄虚作假、提供虚假材料等情形的,应取消认定资格或注销原认定结果。本办法及附件自印发之日起实施,原《合肥市高层次人才分类认定办法》(合组〔2017〕119号)同时废止...
西安市引进海外
高层次人才
智力项目
管理办法
中指出引智项目按项目类别...
答:
西安市引进海外
高层次人才
智力项目
管理办法
中,引智项目按照项目类别分为高新技术产业创新项目、科技成果转化项目以及科研平台、人才团队等综合服务项目三种类型。申请人需具备相应的学历、职位和技术专长,并在相关领域取得过突出成果或创新研究,以及在西安市开展过相关工作或项目。【法律依据】:《中华人民共和...
海南省abcde类
人才
细则
答:
第四条规定:本省实行人才分类评价制度,建立科学化、社会化、市场化的人才评价机制和以创新价值、能力、贡献为导向的人才评价体系,发挥政府、市场、专业组织、用人单位等多元评价主体作用。《海南省
高层次人才
认定
办法
》第二条规定:本办法所称高层次人才,是指符合《海南省高层次人才分类标准(2019)》...
洛阳市
高层次人才
认定和支持
办法
洛阳市高层次人才认定和支持办法(试 ...
答:
高层次人才
须具备以下基本条件:1.遵纪守法,无违法违纪等不良记录;2.有优良的职业操守和严谨的科研作风;3.有较强的创新创业能力,学术技术、经营
管理
水平达到国际先进或国内领先,能够引领和带动我市某一领域科技进步、产业升级、文化繁荣、社会发展和管理服务水平突破或提升;4.年龄一般应在60周岁以下,...
四川省
高层次人才
子女就学
管理办法
答:
成都市
高层次人才
认定标准1、入选成都市急需紧缺人才和高端人才目录A类且在成都高新区创新创业的人才。(其中在高新区创办企业的申报人持股比例不低于5%;在高新区就业的申报人连续缴纳社保满3个月)2、曾在世界500强或同等级别企业担任副总以上高管、首席技术官(技术带头人)、首席运营官或同等级别,且在...
郑州
高层次人才
认定标准
答:
扩展资料《国家
高层次人才
特殊支持计划
管理办法
》 第一条 国家高层次人才特殊支持计划(以下简称“国家‘万人计划’”)是国家层面实施的重大人才工程,旨在重点遴选一批自然科学、工程技术和哲学社会科学领域的杰出人才、领军人才和青年拔尖人才,给予特殊支持。为进一步明确有关部门职责分工,完善组织实施机制,...
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