www问答网
所有问题
当前搜索:
上班十天辞职有工资吗
我在工厂
上班
!自动离职了
工资还有吗
?
答:
有工资
。不过劳动者擅自离职,没有提前30天书面提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》第三十八条的情况,劳动者属于违法。用人单位应该全额支付劳动者工资,但是该劳动者给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用,用人单位可以要求劳动者承担。
在实习期7天内,我
辞职
了,现在我能拿
工资吗
?
答:
只要产生劳动关系,约定的
工资
必须支付。任何公司不得在试用期里约定实习3天或7天离职不支付工资的情况。记住:天下没有免费的午餐、所以工资绝对可以拿。要说明的是 只有四种劳动者不受法律保护: (来源:广州中级人民法院)1、在校兼职学生 2、家政服务人员 3、退休返聘人员 4、协议承包者 只要你不...
上班
5天
辞职有工资吗
视频时间 01:01
上班
5天
辞职有工资吗
答:
上班
5天主动离职
有工资
。只要员工参与了公司工作,不管签没签劳动合同,都需要支付相应的劳动报酬。 劳动者付出劳动了,用人单位应依法支付工资。用人单位克扣工资是违法的,劳动者可以去当地劳动监察大队投诉,或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。如何应付公司不按时发工资拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队...
入职5天
辞职有工资吗
答:
有工资
。1、
上班
5天离职给工资,劳动者按规定
辞职
,用人单位应当正常结算工资。2、劳动者在试用期上了五天班辞职的,是有工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支付其被拖欠的工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察...
上班十天
因为做的不开心
辞职
,然后店长就说如果你不想做明天可以不来了工...
答:
这是属于劳动纠纷问题,建议你:1.找店长商量沟通,看看能不能讨回
十天
的
工资
;2.如果与店长协商不成,可以找店上级负责人谈谈;3.可以通过法律途径讨回自己的合法权益,可以找劳动仲裁。希望对你有所帮助。
上班
4天
辞职有工资吗
有关劳动法
答:
法律分析:
有工资
。试用期内不管有没有签订合同,存在事实的劳动关系,付出了劳动,产生了价值,应当给工资。用人单位拖欠工资,劳动者可以投诉到劳动局监察大队,由其责令用人单位支付拖欠工资;协调无果的,劳动者可以申请劳动仲裁。法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动...
上班
一个月后
辞职
,是否
有工资
答:
工作一个月
辞职
,能可以领到上月
工资
的,一般劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位,辞职到期以后,用人单位应当结清劳动者所有工资以及为其办理离职手续。《工资支付暂行条例》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《劳动法...
上班
六天主动
辞职有工资吗
答:
法律分析:劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者
上班
6天
辞职
,用人单位应当依法支付劳动者6天的
工资
,不得非法拖欠。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬-加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额...
上班
4天
辞职有工资吗
答:
法律分析:工作4天
辞职有工资
的。法律没有规定几天内辞职或被辞退可以不给钱;试用期内不管有没有签订合同,存在事实的劳动关系,付出了劳动,产生了价值,于情于理于法都应当给工资。一般正规的公司辞退员工,哪怕只有4天,也会结清工资的。法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法...
棣栭〉
<涓婁竴椤
5
6
7
8
10
11
12
9
13
14
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜