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人事说年后面试
遇到明明条件不符合,还约我去
面试
的这种公司该怎么办?
答:
有经验的一个朋友听了
之后
,劝我不要做了,但是自己不放弃想再做一下,当然,他们满意了,告诉我说,你通过了,接下来
人事
会和您谈薪资。然后就搞笑了,人事给我了一个离谱的薪资,无法接受的那种。还说那边的产品经理不懂人事这边的薪资之类的,给你的薪资范围是不正确的,我就靠了!给不出我薪资...
本人说报考下半年公务员考试并考上,体检
面试
等都过了,能否报接下来的选...
答:
1、选调生考试和省考都是公务员正式编制。选调生是先考再选地区,由地区分配工作地点和职位,并且必须在基层服务2年。省考则是公务员定岗考试,在考之前你工作单位、职位都是固定的。2、省考的条件放得宽,选调生必须是服务期满的基层服务人员,全日制本科应届毕业生并且符合担任班干部以上职务一年,或校级...
入职后的岗位跟
面试
的时候不一样怎么办
答:
怎么不一样法呢?是不是老板想一才多用?如果是这样,那证明你有能力。很多时候腹黑老板都喜欢这么做的 如果你觉得能留下来,那就留下来吧
我收到大连东风日产工厂的
面试
通知,只告诉我在保税区(卫岗路还是瑞港路...
答:
重点来了,要三种底色照片,我说没走,你们没让带!回答说他们可以照,60元!ok!照!这时让交体检费,480!这时稍稍犹豫一下,不过看到很多人在交,冲动了也交了!交完后开车给带到“开发区附大中医院”体检:血压,心电图和验血!3、回来后又到二楼
面试
,一个所谓的
人事
经理,跟你说的都是有...
面试
后等通知有希望吗
答:
你感觉不错的话那你还是有很大希望的,毕竟人家公司选人 也要选个最中意的,你慢慢等就行了,大不了再找个工作嘛,咱们又不是禁不起失败的人
面试
时工资说低了可以要求转正后加薪吗
答:
试用期过后工资一般会涨的(除非炒你),因为试用期本身就是个试用的工价。企业都明白这些的,你的担心显然是多余的。
一路捞互联网公司,
人事说
入职当天不签合同,两周后才签合同 正常吗?是...
答:
老公司??具体是看你什么职位,是不是销售?还没工作就收你钱的,肯定是骗子公司。如果其他正常,两周后签合同也算正常。
...本来是
面试
平面设计师实习生。然后
人事
部的给我讲了很多,说白了就...
答:
如果这是真的,那么很值,但是应该是签合同的吧。现在搞UI很吃香,你有设计底子去外面学也要上万学费。但是出来起码也是6千起步。有一两年经验一两万不是问题。公司的意思是培训你三个月然后要在工作做15个月吗。
打电话给
人事
模糊说快的话几天后有结果
答:
您是
面试以后
,向
人事
询问面试结果吗?每个企业,从面试到录用,都有既定的流程。
面试过后
,他们会根据流程,进行选拔和录用。并且,每个流程,都需要相关负责人的签字认可。所以,这个流程走几天,是非常正常的。一些岗位,他们需要在多个面试者中进行挑选,而这些面试者,可能也不是一次全安排过去面试的,...
今天我去
面试
了,
答:
然而销售这个职业呢主要靠的是嘴,我就跟她吹啊,说了半天,大家聊得还不错,然后就让我等通知.一个星期后通知我去复试,先还是
人事
部经理
面试
,她问我,"你知道我们是要招有工作经验的人,那你知道我们为什么又要通知你来复试吗?"她告诉我说其实就是因为我自信,这是好多的应聘者没有的东西,这句话给...
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