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从事人力资源需要考取什么证书
人力资源
有
什么证书
答:
人力资源管理师共设四个等级,分别为:四级企业人力资源管理师(国家职业资格中级)、三级企业人力资源管理师(国家职业资格高级)、二级企业人力资源管理师(国家职业资格技师)、一级企业人力资源管理师(国家职业资格高级技师)。人力资源管理师指获得国家职业资格
证书
,
从事人力资源
规划、招聘与配置、培训与...
人力资源
方面有那些
证书
啊?
答:
人力资源
管理师报考条件 四级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者) (1)连续
从事
本职业工作1年以上。 (2)经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业
证书
。 三级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者) (1)连续从事本职业工作6年以上。 (2)取得本职业四级企业...
人力资源
管理
需要考
哪些证件? 报考标准是
什么
?
答:
1.关于
人力资源
管理师考试建议两个选择,一个是资格认证考试,全名:人力资源管理师。颁发部门是国家劳动和社会保障局,具有权威性、终身性、免检性、同等下优先录取等,优势明显。一个是职称考试,人事部颁发,职称是初级、中级、高级经济师。也很权威。2、资格认证一年两次,经济师考试一年一次,具体时间...
人力资源
证报考
需要什么
条件?
答:
报考
人力资源证需要
满足条件如下:一、三级(具有以下条件之一者):1、具有高中或同等学历,
从事
本职业6年以上。2、四级
证书
+从事本职业3年以上+培训结业证书。3、非相关专业大专学历+从事本职业3年以上。4、非相关专业本科学历+从事本职业1年以上。5、硕士及以上学历。6、具有以高级技能为培养目标的高等...
人力资源
专业的
需要什么证书
答:
(1)连续
从事
本职业工作6年以上。 (2)取得本职业四级企业
人力资源
管理师职业资格
证书
后,连续从事本职业工作4年以上。 (3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业
人力资 源
管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
做人力必须要
人力资源
证吗
答:
人力资源管理师指获得国家职业资格
证书
,
从事人力资源
规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级,分别为:四级企业人力资源管理师(国家职业资格中级)、三级企业人力资源管理师(国家职业资格高级)、二级企业人力资源管理...
我想
从事人力资源
工作,要准备
什么证书
答:
申请者必须连续
从事人力资源
高级管理工作满5~8年。2、企业人力资源管理师
证书
,由国家人力资源和社会保障部颁发。企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家...
人力资源
管理师国家承认吗?
答:
(2)鉴定申报:符合申报条件的
人力资源
管理工作人员,经过考前培训后,由培训机构负责向劳动部门申报考生资料并组织参加全国统考鉴定。二、申报条件 (一)助理人力资源管理师(以下条件具备其中之一即可)1、取得本职业人力资源管理员职业资格
证书
后,连续
从事
本职工作2年以上,经正规培训,并取得毕业证书。2...
人力资源需要考取什么证
吗?
答:
人力资源管理专业应该
考取
人力资源管理师证,一般直接从三级证开始考。三级人力资源管理师—也称国家职业资格三级,是国家对
从事人力资源
管理工作人员的执业认可
证书
。三级企业人力资源管理师报考条件(具备以下条件之一者):(1)连续从事本职业工作6年以上。(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书...
报考
人力资源
从业资格
证书需要什么
条件?
答:
1、
人力资源
管理师考试分四个级别,分别为:一级、二级、三级、四级。2、人力资源管理员(国家职业资格四级)(具备以下条件之一者):1)具有大专学历(含同等学历),连续
从事
本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业
证书
;2)具有大专学历(含同等学历),...
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