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公立医院年终奖
硕士 浙江 杭州 三级甲等
医院
试验工作 年薪6万 怎样?
答:
6W算中等,医院福利还行,自己要交的是养老保险,失业保险,医疗保险,住房公积金。公积金是越高越好的,自己要交3保都很少的,几块钱十几块钱,包住这点很不错,在单位附近租个单间每月没800下不来,是
公立医院
还是私立医院?关键几点要打听一下:1、有没有奖金,
年终奖
大概有多少,2、住的房子是...
一个是在
公立医院
当护士合同制的还有一个是民营医院当护士哪个好些_百...
答:
对比一下你在两家医院的发展前景,和将来的福利待遇。护士的工资应该都不高吧,
公立医院
应该交五险一金的吧,比民营的有优势。要上升空间民营的看能力,公立的还要看关系。现在管住是不错但将来要结婚你总不能一直住医院集体宿舍吧。我也不是很懂就这样分析一下,自己拿主意。
达州市通川区中
医院
医生工资多少
答:
看科室了,一般基本工资都是在3000多
县级
医院
如何才能留住人才?
答:
制定预订计划 很多县
医院
意识和行动脱节。虽然大部分医院领导都知道留医是个问题,但只有少数医院制定了正规的留医策略。如果没有正式的记录策略,保留工作可能会不一致或根本无法实施。不同的部门可能对一个好的保留策略有不同的想法。同时,采取多种保留策略计划进行选择,多种保留策略的出现,会使医疗...
事业单位与公务员哪个好?
答:
我记得我做老师那时候,我的绩效是扣自己工资的,但是公务员不会这样,是有额外的
年终奖金
的。二是前途发展方面,公务员晋升比事业单位好。事业单位走的是职称评定路线,我们经常遇到的是管理岗位职称和技术岗位职称。我做老师那时候的是技术职称,十二级,最低一级了。上升一级都比较难。学校里上面的要...
事业单位人员的基本工资包括哪些
视频时间 01:51
中国医改合同制护士什么时候实现同工同酬
答:
二、关于加快
公立医院
编外护士同工同酬的几点建议 编外护士同工同酬的问题已经被呼吁多年,但是在很多医院仍然没有得到解决,关键还在于管理者的认识和决心。更深层的问题是体制问题。应该强调的是,同工同酬是编外护士应有的权利。现提出几点建议:1、政府应加大对公立医院的投入,特别是对医院的编制应有...
医学专业为什么是劝人学医天打雷劈
答:
从卫健委发布的 《2021年我国卫生健康事业发展统计公报》 以及 《2022年中国
医院
人力资源现状调研报告》 综合来看,我们进一步了解到当前医生的薪酬真实状况。1、普通医生薪资低公报显示, 医生平均临床收入为9.4万元 ,70%的医生表示税前临床收入(基本工资、绩效工资、交通等补贴、
年终奖
等各种奖金)在10万以下。住院医师...
公务员编制和事业单位的编制有什么区别?
答:
差额事业编制,由财政进行差额拨款,待遇和收入在一定程度上挂钩,如:
公立医院
。3、公务员编制晋升走级别,晋升途径一般是从科级、处级、局级到部级。而事业编制走的是职称,晋升途径一般是由初级工、中级工到高级工,岗位一般分为管理岗和技术岗,需与用人单位签订劳动合同。4、公务员的工资收入是按照《...
"
年终奖
巨额保单"引网友热议 招商信诺高端医疗险受青睐
答:
截止到2014年8月,招商信诺已拥有超过457家公立和私立直付医疗机构(其中包含超过100家三甲
公立医院
),且诊疗费、成人儿童疫苗、牙科意外门诊、中医/针灸治疗及药品费用都可报,突破医保限制。对网上晒出“
年终奖
巨额保单”一事,该负责人表示,招商信诺寰球至尊高端医疗险赔付额度最高达2千万,因此公司送给...
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