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劳务派遣的工资是谁发的
劳务派遣工资
由
谁发
答:
法律分析:
劳务派遣工资
由派遣单位负责发放。法律依据:《劳务派遣暂行规定》第八条规定,劳务派遣单位应当对被派遣劳动者履行下列义务:(一)如实告知被派遣劳动者劳动合同法第八条规定的事项、应遵守的规章制度以及劳务派遣协议的内容;(二)建立培训制度,对被派遣劳动者进行上岗知识、安全教育培训;(三...
劳务派遣工资
由
谁发
答:
劳务派遣工资由用人单位发。劳务派遣人员
的工资
由用人单位发放,在派遣单位领取。
劳务派遣是
指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者履行下列义务:1、如实告知被派遣劳动者劳动合同法第...
劳务派遣谁发工资
答:
一、
劳务派遣谁发工资
1、
劳务派遣工资
由劳务派遣单位发放,一般是按月发放。若是被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向劳动者按月支付报酬。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十八条 劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务...
劳务派遣
由
谁发工资
答:
法律分析:
劳务派遣工资
由劳务派遣单位发放,一般是按月发放。若是被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向劳动者按月支付报酬。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十八条 劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与...
劳务派遣
人员
的工资
由
谁发
发放
答:
法律分析:
劳务派遣
单位应当对被派遣劳动者履行下列义务:(三)按照国家规定和劳务派遣协议约定,依法支付被派遣劳动者的劳动报酬和相关待遇;也就是说,派遣单位负责给派遣人员发放
工资
,购买社保等。法律依据:《劳务派遣暂行规定》 第八条 劳务派遣单位应当对被派遣劳动者履行下列义务:(一)如实告知被派遣...
劳务派遣工资
由
谁发
答:
根据规定人才派遣员工系与派遣公司建立劳动关系,与劳务公司签订劳动合同的,所以应该由劳务公司发放劳务人员工资。虽然被派遣员工系与派遣单位建立劳动关系,应由派遣单位支付工资,但实际上该
工资是
体现在用工单位支付给派遣单位的派遣费用中的。
劳务派遣
协议应当载明下列内容:(一)
派遣的
工作岗位名称和岗位...
劳务派遣工资
由
谁发
答:
劳务派遣
人员
的工资是
由派遣单位来负责发放的。工资待遇要按照劳动合同中约定的事项来支付。没有约定或者约定不明确的,工资施行与用工单位劳动者同工同酬的标准。企业按月管理和考核派遣员工情况,确定派遣员工应
发工资
总额、社保经费、加班费、个人所得税、住房公积金等,每月底划拨到派遣机构财务帐上,...
劳务派遣谁发工资
答:
劳务派遣
工
的工资是
由劳务派遣单位支付的。企业按月管理和考核派遣员工情况,确定派遣员工应
发工资
总额、社保经费、加班费、个人所得税、住房公积金等,每月底划拨到派遣机构财务帐上,派遣机构代发全部派遣员工的工资、代扣个人所得税、代扣社会保险金。所以,劳务派遣人员的工资由用人单位发放,在派遣单位领取...
劳务派遣工资
由谁决定
答:
法律分析:根据《
劳务派遣
合同》约定,企业按月管理和考核派遣员工情况,确定派遣员工应
发工资
总额、社保经费、加班费、个人所得税、住房公积金等,每月底划拨到派遣机构财务帐上,派遣机构代发全部派遣员工
的工资
、代扣个人所得税、代扣社会保险金。所以,劳务派遣人员的工资由用人单位发放,在派遣单位领取。派...
劳务派遣谁发工资
答:
法律分析:劳务派遣人员
的工资
由用人单位发放,在派遣单位领取。
劳务派遣是
指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条 劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人...
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