www问答网
所有问题
当前搜索:
大连紧缺人才薪酬补贴
引进
人才
政策
答:
苏州 落户政策:在国(境)外取得学士及以上学位并取得国家教育部学历学位认证的留学人员。具有全日制本科学历及学士学位以上人员。生活补贴:姑苏重点产业
紧缺人才
还将获得多方面资金和政策支持,将获颁“姑苏重点产业紧缺人才”证书,并根据积分分别获得6万元、9万元、12万元的
薪酬补贴
。租房补助:博士不低于...
济南硕士
人才补贴
多少?
答:
应届高校毕业生可办理期限三年的免费公交地铁卡。每年集中发布企业急需
紧缺人才
需求目录,实行动态更新。对签订3年以上全职合同的人才,按企业支付其本人的计税
薪酬
比例,3年内分层次给予生活
补助
。其中,对国家部委重点人才工程和省级重点人才工程相应层次人才,分别按薪酬的50%最高给予220万元、110万元生活补助...
济南
人才
引进政策
答:
应届高校毕业生可办理期限三年的免费公交地铁卡。二、1、全职引才。每年集中发布企业急需
紧缺人才
需求目录,实行动态更新。对签订3年以上全职合同的人才,按企业支付其本人的计税
薪酬
比例,3年内分层次给予生活
补助
。其中,对国家部委重点人才工程和省级重点人才工程相应层次人才,分别按薪酬的50%最高给予220...
济南
人才
引进政策
答:
应届高校毕业生可办理期限三年的免费公交地铁卡。二、1、全职引才。每年集中发布企业急需
紧缺人才
需求目录,实行动态更新。对签订3年以上全职合同的人才,按企业支付其本人的计税
薪酬
比例,3年内分层次给予生活
补助
。其中,对国家部委重点人才工程和省级重点人才工程相应层次人才,分别按薪酬的50%最高给予220...
郑州
人才补贴
政策
答:
C类(地方级领军人才):50万元个人奖励+100万元首次购房
补贴
。D类(地方突出贡献人才):20万元个人奖励+50万元首次购房补贴。郑州市优势产业、新兴产业和现代服务业领域的重点企业中,具有较高技术水平、从事企业核心业务的重点产业急需
紧缺人才
,依据能力素质、紧缺指数、
薪酬
水平等指标以积分评价方式择优...
大连
2022年退休采暖
补贴
新规
答:
第六条自2006年1月1日起,用人单位应当按照在职职工人数,按月缴纳采暖费
补贴
专项资金。缴费基数统一按照我市上年度在岗职工月平均
工资
确定,缴费比例为2%。 缴纳采暖费补贴专项资金所需费用全部由用人单位承担,税前列支。职工个人不缴费。 第七条离退休人员采暖费补贴移交经办机构实行社会化发放的,企业...
2023年济南硕士
人才
引进
补贴
多少?
答:
应届高校毕业生可办理期限三年的免费公交地铁卡。每年集中发布企业急需
紧缺人才
需求目录,实行动态更新。对签订3年以上全职合同的人才,按企业支付其本人的计税
薪酬
比例,3年内分层次给予生活
补助
。其中,对国家部委重点人才工程和省级重点人才工程相应层次人才,分别按薪酬的50%最高给予220万元、110万元生活补助...
2022年潍坊
人才
引进政策
补贴
答:
潍坊
人才补贴
政策:给予创业顶尖人才总额最高500万元生活补贴、领军人才总额最高300万元生活补贴,期限最长4年。每年按照用人单位实际给付年度
薪酬
总额60%的比例发放。对全职引进的有重要影响的科学家和顶尖人才,给予最高500万元生活补贴、5000万元项目资助、1亿元政府性创新创业投资引导基金支持。 一、引进...
无锡
人才补贴
答:
(一)对于担任企业首席科学家、首席技术官或其它同等级别职务,领衔企业核心攻关项目,解决核心技术难题的产业升级创新领军
人才
,给予企业每引进一名领军人才10000元的一次性引才工作补贴,以及领军人才全月应纳税所得额30%的
薪酬补贴
,补贴时限为12个月,最高不超过30万元。领军人才在锡购房,经认定的,给予30万元的安家补贴。
济南硕士
人才
引进待遇有哪些?
答:
,分别按
薪酬
的30%最高给予14.4万元、7.2万元生活
补助
。对引进院士及其他特殊需要人才,采取“一事一议”方式给予补助。对与我市事业单位签订3年以上全职合同的急需
紧缺人才
,于3年内分层次给予相应生活补助。其中,给予正高级职称专业技术人员每人每月5000元生活补助;副高级职称专业技术人员、...
棣栭〉
<涓婁竴椤
6
7
8
9
11
12
13
14
10
15
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜