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少上一天班底薪怎么算
一个月工资1800-
上一天
休一天,上五天
怎么算工资
答:
一个月工资1800-
上一天
休一天,上五天
怎么算工资
的方法如下:1、上一天休一天其每日实际工资=月工资÷实际出勤天数。2、假设一个月30天,每天的工资等于1800÷15即为120元。3、上五天的工资就是120乘5等于600元。
工资底薪
1820 加班1.5 这个
工资怎么算
的, 礼拜六2倍
答:
1820元除以你一月内上班的天数,就是你的日
工资
,然后用你的日工资乘以1.5就是你的加班工资。1、《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬,安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。2、休息日安排劳动...
工资
3750上24小时,歇
一天怎么
扣?
答:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于
工资
的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。所以只能是三天。比如你之前的工资是一个月3000块,,
一天
就...
新进员工遇到节假日不足一个月
工资怎么算
?
答:
因为这一周,你上了二天班,9日、10日,根据每周工作40小时的规定,如何来判断你是在加班呢?公司节假日不给新进员工发福利 。。。似乎没有哪条法律规定要发福利 3月2号进 刚一个多月 大概还在试用期吧 员工辞职上班不足一月
工资怎么计算
不足一个月辞职的,可以按照时间天数
计算工资
; 也...
如果月度基本
工资
是2800,做一天休一天,那如果请假
一天怎么
扣钱?
答:
如果月度基本
工资
是2800,做
一天
休一天。那么每天的工资应该是100。那么请假一天就应该扣100。
2400的
底薪
,26天制8小时,加班按16一个小时一般加班3个小时星期天不上班...
答:
计算
月
工资
基本工资 = 2400元加班工资 = 48元总工资 = 基本工资 + 加班工资 = 2400元 + 48元 = 2448元 因为星期天不上班,所以这个月的实际工作天数应该是26天 -
1天
= 25天。因此这个人这个月的工资是2448元 / 25天 = 97.92元/天。需要注意的是,这只是一个近似的计算结果,实际工资...
全天班和半天
班工资怎么
分配好
答:
分配方法如下:你如果
工资
是按天
计算的
,上班半天,就是
一天
的工资除以二。你如果工资是按月算的,扣除休班,用一个月的工资除以出勤天数,就得出了一天的工资。然后再除以二,就是你上班半天的工资。一般统计或者财务人员都会算。你只要把考勤记好就可以了。
底薪
是不管一月上够几天班都有底薪吗?
答:
底薪
应该是按正常出勤一个月的情况下
计算的
,当然这是最基本的部分,只够满足基本需求。除了底薪之外,还需其它类型的奖金,和工作直接挂钩的,做的多,做的好,自然会收获更多。所以,分清出底薪和奖金是必要的。底薪只是其中的一部分,有的行业来说,底薪只是很少的一部分,大头在后头了。
底薪
1900一天14小时
上一天
休息一天是多少钱?
答:
三,最后再用你每天的正
班工资
加上你的加班费就可以得出你
一天
的总收入是多少了。具体
计算
如下:1900÷21.75÷8=10.919(正班每小时工资)10.919×1.5=16.378(加班每小时工资)1900÷21.75+16.378×6(6小时加班时间)=183.6元 你每天的应得收入是183.26元,这个工资不是很高啊。当然如果...
一个月工资8000周末双休17号上的
班工资
是多少?
答:
工作日薪资 = 8000元 / 22天 ≈ 363.64元/天 17号上班:如果您在17号上班,那么您可以获得17号这
一天
的
工资
,按照工作日薪资
计算
。工资(17号上班)= 工作日薪资 ×
1天
= 363.64元 所以,如果您在17号上班,那么您的工资将是363.64元。请注意,这个计算是基于假设的情况,实际的工资可能会...
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