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建筑工地无故辞退农民工条例
2022年
建筑
行业会失业吗
答:
总结众所周知,
建筑工地
的工作环境艰苦,其他行业的工作强度要高得多。目前,建筑行业的工人主要是50——60岁的
农民工
,老年农民工的技术水平高于年轻人。为了防止安全事故,许多建筑工地不招收一些年龄较大的农民工。法律依据:《建设工程质量管理
条例
》第五十八条违反本条例规定,建设单位有下列行为之一的,...
建筑工地
险如何赔偿标准
答:
你也要按签订书面合同一样的的标准跟他干活。---所以不用担心没签订书面的劳动合同问题,老板一般都会耍赖,你就得依靠法律来办,你必需申请劳动局介入调查和处理。2、---——“
建筑工地
工伤赔偿标准”。国家没有单独的建筑工地工伤赔偿标准,由《工伤保险
条例
》以及各省工伤保险办法等相关规定来调整。你...
建筑工地
工伤事故找什么部门处理最有效?
答:
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定:第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、
辞退
和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险...
农民工
工资拖欠怎么办?
答:
(三)因除名、
辞退
和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者
无故
拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行...
建筑工地
出现工伤,单位未给
农民工
买保险,如何所要赔偿问题
答:
建筑工地
出现工伤,单位未给
农民工
买保险 ,则相关责任风险由该单位承担。买了保险的话只是将责任风险由包工头转给保险公司而已。工伤办理程序 《工伤保险
条例
》规定:1、【工伤认定】职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请...
建筑工地
工人工伤保险的相关规定有哪些
答:
没有单独的
建筑工地
工人的工伤保险规定的,建筑工人适用《工伤保险
条例
》,具体如下:《工伤保险条例》第二条 中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位...
建筑工地
工伤保险制度
答:
你也要按签订书面合同一样的的标准跟他干活。---所以不用担心没签订书面的劳动合同问题,老板一般都会耍赖,你就得依靠法律来办,你必需申请劳动局介入调查和处理。2、---——“
建筑工地
工伤赔偿标准”。国家没有单独的建筑工地工伤赔偿标准,由《工伤保险
条例
》以及各省工伤保险办法等相关规定来调整。你...
建筑工地
和工厂为什么不收60岁以上的
农民工
?
答:
建筑工地
和工厂一般都不是不接受,55岁以上的工人的,60岁以上的更是这样,因为大部分的工地和县级的工厂都没有正规的社会保障制度,尤其是工地,就是干一天活儿给一天钱,所谓的社保根本就没有,除了相应的意外,全部由包工头和工人本人负责。工地的工作确实很辛苦,但是也不是所有的包工头都没有任何...
我是包工头,只包人工,算是
农民工
吗?
答:
严格来说,只有做基础工作的农村进城务工人员才算是
农民工
,承揽工程业务,雇佣他人
施工
的就不应该算作是农民工。
我是
农民工
小包工头,工人发生了工伤,我应承担多少赔偿?
答:
分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。3、如果是属于《工伤保险
条例
》调整的劳动关系和工伤保险范围的,不适用本条规定。当然,你的情况不是,你们之间正常情况下就是雇佣关系,在
建筑工地
一般是不会签订正式的劳动合同的。
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