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怎么鼓励工人加班干活
厂里强行逼迫
工人加班
,
怎么样
才能让劳动局突击检查?
答:
单位有强制
加班
的情况,那么
员工
可以向劳动监察大队投诉,如果是匿名投诉的话需要多个人一起投诉,如果是实名投诉的话,只要有人反映,劳动监察大队都会接入。依据《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第四十一条 用人单位由于生产经营...
有些同事效率低经常需要
加班
,为什么老板就是喜欢这种
员工
?
答:
一般情况下一个公司的业务量不会常年都处于饱和状态,假如有这么多的业务需要
员工加班
,那么匹配足够的人手,也是公司规模走向壮大的一条必经之路,所以说在业务量正常的情况下,出现因为业务量大而造成的员工加班,在公司经营的层面上来说是好事,至少证明了公司正在创造价值。有些人工作努力积极,为了让...
被要求无偿
加班
,该
如何
破解?
答:
工作中
加班
现象最常见,部分老板是强迫职员加班。无偿加班的那种。在单位努力工作的你应该经常加班那你是有薪加班还是无偿加班?如果老板遇到强迫无偿加班的情况,不知道该
怎么
办,XX劳动律师会告诉你
如何
优雅地行使权利。
工人
的权利相当于雇主的义务。劳动者的权利主要通过《劳动法》,《劳动合同法》等相关...
计件工厂应该
如何
管理好员工?提高
员工的
工作意识,工作质量?
答:
有人说,计件的计薪方式已经落后了,事实真的是这样吗?计件工资制度究竟有哪些利弊,对工厂和
员工
各有什么影响?本文将简要分析这一点,供制造业企业管理者及工友参考。采用计件工资制度的好处 可以提高员工积极性,提高企业的生产效率。由于是多劳多得,所以,只要踏实肯干,就会有相应的回报。并且,员工...
我们化妆品厂 单很多,招工困难
怎么
办,
工人
天天要
加班
。他们很多宁愿不要...
答:
那你门可以3班倒行了。
老板要求天天
加班
一上班就是二十多个小时,不管
工人
的死活
怎么
办?
答:
老板的做法肯定是违法的,你们可以向劳动监察大队举报,请执法部门帮忙维权,或者向劳动仲裁委员会申请仲裁。
浪潮通报标语事件引发热议,公司
鼓励员工加班
违法吗?
答:
公司让员工这样加班就是违法的。浪潮通报标语事件引发热议浪潮被指控悬挂
鼓励加班
的标语,这种行为是不可取的!如果此事经相关部门调查确认属实,浪潮可能要接受整改和处罚!毕竟,这些加班口号违背了劳动法!劳动法明确规定劳动者工作时间为八小时,浪潮的加班口号涉嫌鼓励所有
员工加班
,极其不合适!目前,内卷...
我们现在的厂不给
工人
买保险
加班
又没有加班费该
怎么
办》?
答:
自己买
企业让
工人
无偿
加班怎么
办?
答:
企业让
工人加班
,如果不依法支付加班费的话,可以向当地劳动监察大队投诉。《劳动法》规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,...
现在工厂
加班
多,要给
工人
买水果,
怎么
写感谢
员工
积极加班的感谢信。求...
答:
感谢信的格式如下:第一行的正中用较大的字体写上“感谢信”三个字。如果写给个人,这三个字可以不写。有的还在“感谢信”的前边加上一个定语,说明是因为什么事情、写给谁的感谢信。第二行顶格写对方单位名称或个人姓名,姓名后面可以加适当的称呼,如“同志”“师傅”“先生”等,称呼后用冒号。
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