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江西教师招聘考试
江西教师招聘
2023报名时间
答:
2023年教师编考试报名时间一般是在3月-4月份左右。
教师考试
部分地区是一年一次,也有部分地区是一年两次。其中事业单位联考上下半年均举行招聘的话一年两次,福建、
江西
、湖北、安徽等中小学教师招聘是一年一次。教师考试属于
教师招聘考试
的一种形式,由当地教育局统一发布考试公告。考上了教师岗后属于事业单位...
江西教师招聘
统考的看什么内容
答:
中小学教师岗位笔试科目为“教育综合知识”和相应学科“学科专业知识”两科,考试依据《
江西省
中小学、幼儿园
教师招聘考试
大纲(2019年修订版)》;音乐、体育、美术教师岗位笔试和面试成绩分别占40%和60%,其它学科教师岗位笔试和面试成绩各占50%。《教育综合知识》一、试题内容结构 试题主要包括教师职业道德...
江西教师招聘考试
考哪几门科目呢?
答:
教师招聘考试
一般会分为三种科目:教育基础知识、公共基础知识、学科知识。(1)教育基础知识包括教育学、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等几部分内容;教育基础知识中:教育学与心理学是重点;教育学命题特点:比重较大、突出重点、注重广度、考查记忆;心理学命题特点:范围广泛、重点突出、注重理解、...
江西省教师招聘考试
时间
答:
2023年2月17日9时至2月21日17时。根据
江西省
教育厅发布通知,江西省2023年中小学教师(含幼儿园)和“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师(以下简称“特岗教师”)招聘工作已启动,其中,中小学教师招聘计划共7821名,特岗教师招聘计划共3146名。特岗
教师招聘考试
与中小学教师招聘考试同时进行,...
江西教师招聘
笔试面试成绩怎么算?
答:
你这个问的是
教师招聘
笔试面试换算分吧!先说中小学吧:中小学,笔试考两门,一门教育综合知识,100分,学科150分总分250分。中小学教师岗位(不含音乐、体育、美术)考生总成绩计算办法为:考生总成绩=笔试成绩×(50÷笔试总分)+面试成绩×(50÷面试总分)。例如:小学语文教师岗位某考生笔试两科...
江西教师招聘考试
考什么?考哪些科目呢?
答:
江西教师招聘考试
主要考两门,考试科目为“教育综合知识”和“学科专业知识”两科,考试依据《江西省中小学教师招聘考试大纲》,单科试卷满分为100分,客观题和主观题各占50%,客观题用2B铅笔在专用答题卡上填涂作答,主观题用黑色字迹的钢笔或签字笔在专用答题纸上作答。{考}【记】{星} 编辑 ...
如何准备
江西教师招聘
面试?
答:
一、考情 知己知彼,百战百胜。当我们知道面试通知的时候,一定要看清楚面试通知上的时间、地点、形式、考核范围以及各类注意事项,这样才能让我们进行有针对性的学习,知己知彼百战不殆,并且在
考试
的前一天一定要准备好各项证件,比如:准考证、身份证、面试通知书。二、面试报到 在考试当天,考生要提前30...
江西教师招聘
面试在哪里考?
答:
各县区自行组织,一般就在你所考岗位当地的学校进行,具体的要看当地的面试公告
江西教师招聘考试
分数线
答:
110分。根据
江西教师招聘
网可知,2022年该省的
考试
分数线为110分,相比于2021年的考试分数线105分,提高了5分。
江西教师招聘
面试成绩怎样计算?
答:
江西教师招聘
面试成绩按照以下算法计算:面试采用试讲和答辩的方式,满分100分;面试加试技能测试的,其中试讲和答辩满分100分,技能测试满分100分,均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入,按两项成绩各占50%的比例计算面试成绩。面试按照试讲答辩、技能测试环节分别由考官打分,每个环节按测评要素去掉一个最...
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