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签了一年合同可以中途离职吗
我没有
签合同
,公司派我出差了,出差的路费都是我自己掏的,我不想干了...
答:
根据法律,只要出差的目的是为了公司的业务需求,你有权要求公司报销相关费用,包括车费、住宿和餐饮补贴等,这并不取决于你是否
签订了合同
。通常情况下,出差费用需要员工先行垫付,但如果你的支出较大,
可以
向公司财务部门申请预支,待出差结束后一并结算。值得注意的是,即使在考虑
离职
的情况下,报销这些...
...故未签订劳动
合同
!于7月31号向主管
提出辞职
答:
(4)、
离职
员工在得到离职手续表上所有需要的签名后,人事行政部向员工出具quot;关于与XX解除劳动
合同的
决定quot;。(5)、人事行政部安排人员到失业保险经办机构办理终止、解除劳动关系备案手续;凭备案审核意见,到社会保险经办机构中止职工社会保险关系;同时封存离职员工的公积金。如离职员工需要转移公积金则由...
我在一家私人餐厅上两年
的
班没有
合同
我
可以
告他吗
答:
在这种情况下,员工如果选择书面提出
离职
,
可以
立即停止工作。员工除了有权要求支付工资和押金外,还有权要求雇主支付经济补偿金、自第二个月起的双倍工资以及补缴社会保险。离职后,员工可以在
一年
内向劳动仲裁机构提起诉讼。简而言之,尽管没有签订劳动
合同
,但您仍然享有法律赋予的劳动权益。如果您的权益受到...
跟幼儿园
签了一年
的
合同
好崩溃怎么办
答:
然而,若因个人特殊状况而无法履行
合同
,
可
与雇主进行充分沟通并协商解决。通常来说,投资于幼儿园行业的雇主均具备深厚的社会责任感及高尚的教育情怀,他们往往会尽力理解并照顾员工的困难处境,但同时亦需遵循相应的条件及规定。由于您的违约行为可能给雇主带来经济上的损失,甚至在某些情况下损失巨大,因此...
正常在场里上班满一个月
签离职
书后扣钱吗
答:
2. 若劳动者为个人工作,则不算劳动关系,
可
直接起诉个人老板以追讨劳动报酬。《劳动争议调解仲裁法》规定了适用本法的情形,包括确认劳动关系、劳动
合同的
订立履行变更解除终止、除名辞退
辞职离职
、工作时间休息休假社会保险福利培训劳动保护、劳动报酬工伤医疗费经济补偿或赔偿金等争议。《劳动法》和《工资...
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