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职场最基本的原则是
职场的
本质是利益互换吗?
答:
职场的
本质是利益互换吗?就是价值交换,你有利用价值,你才会被需要。你的价值越大,你的价格就越高,反之亦然。这话听起来刺耳,但却是社会现实,一旦你没有了利用价值,就会被这个社会所抛弃。能拿到高薪的人,都是高价值的人。就是价值交换,你有利用价值,你才会被需要。你的价值越大,你的...
年轻人进入
职场
必须具备的条件是什么?
答:
经验、能力等原因,干不好、不能干;因此也只能是先在基层岗位煅练到一定程度后,才能担当大任。而还有一些老同志,仗着资历深厚,不愿干,不能干,对企业来说,也只能是废人一个。现在的年轻人只要具备了学和干两个条件就具备了
最基本的职场
人的特质,未来才会有更好的发展机会和空间。
职场
女性穿着要求
答:
女性
职场
着装所要求的仪表礼仪 2、 社交服饰礼仪 (1)社交服饰原则 服饰
最基本的原则是
协调,即服装的色彩、款式等要和体型、身份、季节、年龄、活动场所等协调。 色彩的协调。着装首先要注意色彩的协调。服装的色彩协调原则是指衣服上下的颜色、衣服和配件、衣服和肤色、发色和协调。服装的色彩分三类:暖色调(红...
你所见过
职场
潜规则有多深?
视频时间 01:05
大学生正确的就业心态
答:
1、积极的心态。事物永远是阴阳同存,积极的心态看到的永远是事物好的一面,消极的心态只看到不好的一面,这个对于处于逆境中的人尤为重要。积极的心态能把坏的事情变好,消极的心态能把好的事情变坏。2、谦虚的心态。谦虚是人类最大的成就,只有虚怀若谷的人,在持业过程中才会感恩周围的一切,包括...
总是有人对你说三道四该怎么办?
答:
但我为人处事有一个
最基本的原则是
:你平时待我一份好,我还你十分,你平时对我一分苛刻,我就再也不会买你的账了。所以在我慢慢引起更多人的注意,之前一些从没给我好脸色看的人来找我帮忙的时候,我不买她们的账,她们就骂我拽,更甚至当着我的面说:不就是有点小能力拽个屁还玻璃心的要命...
无背景,低学历的打工者,如何在
职场
脱颖而出?
答:
无背景,低学历的打工者,如何在
职场
脱颖而出?这个问题我尝试用心理学的角度去回答一下,尤其是对于没有背景低学历的打工者,对于如何在职场脱颖而出的这个目标,首先对这个目标的预期不要太高。继而把注意力转移到自己身上。具体为什么呢?我再一一列举 1.高目标+自我能力跟不上必然是痛苦和焦虑。而...
在
职场
,是应该狼性,还是应该佛性?
答:
在
职场
中,用一句话概括佛系的人和狼性的人。首先具备狼性的人是:“我想要得到什么,就得想方设法拼命得到”,给人的感觉目标感很强烈,工作特别有奔头。而佛系的人是:“得没得到没关系,万事随缘”,佛系给人的感觉是不喜争抢,看淡一切,按部就班,这种理解有些片面,正确的理解应该是不看重...
职场
当中真的没有朋友吗?
答:
跑得快的人,不一定就是工作能力超强,而是懂得了
职场
中人际交往的秘诀。上班的时候,不出差错就行,更多的是到处串门找人聊天,成为一个倍受欢迎,最会聊天的人。下班之后,他们也不会闷声闷气地加班,而是和领导、同事左一个饭局、右一个聚餐,因为能说会道、得体大方,深得大家欢心。随着私底下交往...
职场
上被同事怼了,要不要怼回去?
答:
1.在
职场
,新入职,不建议你直接怼回去,容易给人留下很不好的初始印象。2,忍一忍,退一步,客观的观察一下你的对手,她的人际关系(尤其是跟直属领导的关系),工作能力,脸皮厚度等等,找出她的弱点,力取一击即中,中了必疼。3,欺下必然媚上。在工作中多留个心眼儿,能留证据的就留个...
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