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许可范围内人力资源管理办法
深圳
人力资源许可
证怎么办理?需要哪些条件?
答:
企业办理
人力资源许可
证需要具备以下条件:1.有规范的名称、明确的业务
范围
、健全的组织章程和
管理
制度;2.有3名以上具有大专以上学历,并取得相关
专业
毕业证工作人员;3.有与所申请的业务相适应的固定服务场所、办公设施和资金;4.有独立承担民事责任的能力,法人或其他组织均可设立,个人不得设立;5....
注册
人力资源
公司需要什么手续
答:
人力资源服务
许可
证办理所需材料 1、法人股东身份信息 2、股东间的投资比例 3、五名人员三个月的社保记录 4、公司名号 5、经营场所证明包括房产证附件以及租赁合同 6、验资报告 三、
人力资源管理
经营
范围
1、人力资源招聘,劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源...
人力资源
经营
许可
证与劳务派遣经营许可证办理的区别是什么?
答:
2、职业中介:为劳动者介绍用人单位、为用人单位和居民家庭推荐劳动者、开展职业指导、
人力资源管理
咨询服务、收集和发布职业供求信息、根据国家有关规定从事互联网职业信息服务、组织职业招聘洽谈会、经劳动保障行政部门核准的其他服务项目。人力资源
许可
证适用
范围
依据《人力资源市场暂行条例》第十八条经营性...
我想开个
人力资源
中介公司,请问有什么要求吗
答:
建立符合有限责任公司要求的组织机构,一般是指股东会、董事会、监事会、经理或股东会、执行董事、一至二名监事、经理。股东人数较多,公司规模较大的适用前者,反之适用后者。5.有公司住所;有固定的生产经营场所和必要的生产经营条件。6.申报的经营项目中需要前置审批的,应提供有关
许可
证。注册
人力资源
...
人力资源
服务
许可
证怎么办理去哪办
答:
5、健全可行的工作章程、制度和开发
人力资源
服务的工作规则、安全
管理
制度;6、营业执照;7、章程和管理制度;8、相关办公设备、信息管理系统。提交材料后,由市(区)县人力资源和社会保障部门核实批准后,颁发《人力资源服务
许可
证》,企业凭《人力资源服务许可证》和相关文件,在营业
范围内
增加人力资源...
公共部门
人力资源管理
名词解释
答:
公共部门
人力资源管理
是指公共部门依照宪法、法律和法规的规定,对管辖
范围内
的人力资源进行有效地规划、获取、维持和开发等一系列管理行为。公共部门人力资源管理的内容广泛,具体涉及公务员的条件、权利和义务、职务与级别、录用与聘任、考核与奖惩、职务任免与升降、培训、交流与回避、资福利保险、辞职辞退...
关于
人力资源
资质怎样办理的问题
答:
2、企业
管理
咨询,商务信息咨询(不含商业调查),企业形象策划,教育咨询(不含出国留学与中介),文化艺术交流活动的策划、咨询。(国家有专项规定的,须经审批后或凭有效
许可
证方可经营)3、商务信息咨询、
人力资源
信息咨询(上述经营
范围
中国家有专项规定的项目经国家审批后或凭许可证在核定期限内经营)4、...
人力资源
公司中的经营
范围
怎么添?
答:
人力资源管理
经营
范围
示例:(一)、需要办理前置审批的经营范围【
许可
经营范围】:1、人力资源招聘,劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁。(经营期限、经营范围与许可证件核定的期限、范围一致)。2、人才招聘、人力资源培训(经营范围、有效期与经营许可证核发一致)。3、人才交流;人才培训;人才...
如何实现现代民营企业
人力资源
的合理配置与
管理
答:
很多民营企业,老板,股东都在公司任
管理
层,一方面阻碍了
人力资源
的合理配置,影响了员工的积极性,这就需要人力资源部先做好充分的心理准备,适应公司的这种经营模式,在可能
许可
的
范围内
做好员工职业规划,比如建立横向和纵向双向的晋升通道,横向上设置轮岗,调岗机制,让员工可以接触更广泛的知识,成为...
人力资源
服务
许可
证的用处?
答:
人力资源
服务
许可
证是由省机关受理,由省人力资源和社会保障厅核实批准颁发的许可证之一。人力资源服务许可证不仅是人力资源服务(人才中介)机构设立的必要前提条件,进行业务开拓的重要依据,也是规范人力资源服务行业、提高人力资源服务行业门槛的有力保障。企业可以从事职业中介活动如下:(1) 为用人单位和...
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