www问答网
所有问题
当前搜索:
领导很难沟通
在职场中怎样和
领导
相处,你有过什么亲身经历?
答:
2、把掌声留给
领导
当你接受奖赏时,肯定领导的作用。领导交给你一项任务,完成后领导觉得很满意,对你一番夸奖,你可以说,“没有李总的支持和帮助,我肯定
很难
完成这个任务。”当你做了人情时,把好人留给领导当。我曾经为帮一个前台的同事顺利转岗成为商务助理,薪资和发展空间都有了明显的提升,但...
职场上遇见总是难为人的
领导
怎么办?
答:
尤其是
沟通
上没有障碍,注意只是沟通,而不是沟通工作。我以前一直认为就事论事就能做到沟通无阻,实际还是太嫩,实际职场中碍于各方的利益,
很难
完全做到就事论事,开诚布公,同心协力。反而那些不管是与糟糕的
领导
还是不糟糕的领导能做到很好沟通的人过得最好,因为站在你头上的领导对你的喜欢真的是...
当一个好的
领导很难
,领导者应该具备什么能力?
答:
当一个好的
领导很难
,领导者应该具备什么能力?1:
沟通
能力为了解组织内部状况,倾听员工心声,一个管理者需要具备良好的沟通能力,惟有如此,才能凝心聚力、政通人和。良好的沟通效果应该是培育认同感、凝聚归属感、激发责任感,不能让下属离心离德,不能让言路阻塞瘀滞。图 2:协调能力优秀的管理者必然...
与
领导
相处不好的原因是什么?
答:
4. 保持积极心态。在职场上,遇到
困难
和挑战是很正常的。但是,我们需要保持积极的心态,对待问题和挑战。只有积极面对问题、积极处理问题,才能让
领导
对自己有更多的信心和认可。最后,我认为职场新人在与领导相处中,不仅需要做好本职工作,还需要注重与领导之间的关系。只有建立良好的关系、保持良好的
沟
...
遇到强势的
领导
应该怎么办?
答:
4. 学会妥协:在与强势的
领导沟通
时,可以适当地妥协和让步,以达到双方的共赢。5. 增强自身能力:可以通过学习和提升自己的能力,让自己更加自信和有底气,以更好地应对强势的领导。总之,遇到强势的领导,要保持冷静、善于沟通、寻求支持、学会妥协和增强自身能力,以更
好
地应对和处理相关问题。
公司来了一位副总,能力一般,总是和老板
沟通
,不和总经理沟通,总经理该...
答:
我首先要说那个副总也行很精明,但是没有智慧。做人不能鼠目寸光,作为一个干部是要顶天立地的,所谓的天是让上面赏识,起码不反对,所谓地是和平级之间和下属搞好关系,因为一个人的志向再大,也必须是脚踏实地才能做到。如果一个高级
领导
只会抱着总裁的大腿晃,有一天他遇到难事,别人都袖手旁观...
领导太
强势很压抑怎么办
答:
遇到太强势的
领导
会感觉到压抑,导致工作十分艰难,甚至和领导之间的关系也
很难
处理,最后成为领导的眼中钉,对于这种情况很多职场中的人都有遇到过,包括我自己也经历过的,那么。遇到这种情况该怎么办,下面总结了几个经验和大家一起分享:办法一:适应领导工作习惯 遇到太强势的领导一定要先了解领导的...
工作中应该怎样和心胸狭隘的
领导沟通
?
答:
份工作嘛,呵呵。我是过来的人,我想忠告你的是(也是最实际的)就是一定要“投其所
好
”。可能这样你一时接受不了,更感觉得虚伪可是这是最有效的、最直接的和最能受到极大效果的。
领导
给你的任务你能完成的很好,他有什么
困难
的时候,你如果能帮忙解决那么就尽量冲在首位,平时显 得机灵点,勤快点...
领导
在开会时突然发难,应该要怎么处理?
答:
领导
在开会时突然发难,应该要怎么处理?在职场中,不管你多么努力工作,或多或少都会出现错误,被领导批评或者是指责,这些都是
很难
避免的。但是如果在开会的时候,领导当众对你进行批评,根本不顾及你的面子,应该怎么应对呢?有人会选择沉默,一言不发,听领导说,还有人会直接地为自己的辩驳,给自己...
与
领导沟通
,为孩子求学:实用的方法和建议
答:
如何向领导寻求孩子上学帮助?以下是一些实用的建议,帮助你更好地与
领导沟通
,得到他们的支持。️坦诚沟通首先,以真诚的态度向领导阐述孩子上学的需求和重要性,让领导了解你的困境。明确需求清晰地表达你希望得到领导的帮助,比如提供入学指导、建议或资源。提出解决方案如果已有想法,不妨与领导分享,这样既显示...
棣栭〉
<涓婁竴椤
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜