在肯德基干暑假工如何辞职？

如题所述

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第1个回答 2022-07-18

干暑假工在入职的时候就应该和老板说好，这样在辞职的时候直接走就可以了

第2个回答 2022-09-15

正常提出申请就好，不过如果能提前说的话，走的比较快速

第3个回答 2023-03-25

讲真你现在还是兼职不是毕业了全职你也还只是学生，你没有很大的压力和责任以及义务所以干的开心干干不开心就离职。不要觉得店经理凶你就怕了你是为自己生活

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肯德基暑假工干了一个星期不想干了,该怎么办啊答：可以他们的餐厅经理或者是资深副经理说明情况，交回工衣等东西，办理离职。个人建议:做一份工作不要做的太短，况且肯德基里面有好多东西够你学的，尤其是你做到管理组后，人的思维，阅历资质都有很大改变态的，他是一所免费的实践性大学。

肯德基暑假工干了一个星期可以不继续干吗答：可以，跟管理组或店长提离职，手写一份离职申请交上去就OK，本身就是暑期工，没那么多事，或者直接说有事不去，三个月后零工时，自动解除临时合同，就是这么简单。薪资也不会克扣你的，还是会发给你。

肯德基暑假工签的一年合同不想干了怎么办?开学了时间紧,不想干了又没...答：可以走啊，你不是签了合同嘛，自己仔细看下合同里面的条款撒。都是中文，应该阅读没压力吧？离职需要提前一段时间提出并按照流程离职。只有你做了非法的事情才会被扣住（比如恶意破坏之类的）。

我想在肯德基打暑假工,说我要干满三个假期,要签合同的,如果我干完一...答：你要是违约，是按照合同约定处理；当初你们双方签订合同，就是要约束双方不要违约；你既然现在就想干完一个假期不想再干了！你还是不要签订合同；你就和商家协商，你要做短期工，不需要签订合同那一种的，随时可以走人的。

我事大学生,暑假准备去肯德基做一个多月的暑假工,请问有试用期吗?不...答：学生身份应聘），应聘先答应做长期工，然后开学了，要以请假的方式，不要提辞职。这样还能保证职位，暑期还能回来。如果餐厅追问的急，您再说回不去上班了。你没有五险一金的麻烦事，就算你开学走了，你不会追究你什么的工资没有问题，就是在肯德基做一小时然后不做了，也会给你开钱的。

肯德基现在员工最少签多久合同 ?签合同后如果在合同期限内不想干了...答：正常情况下所有单位企业签订的合同并非就是按合同签订的年限（时间），就一定得干满的。中间如果提出辞职，根据单位辞职规定就可以的，比如大多数提前一个月申请离职，完全没有什么责任，何来违约金之谈。

暑假工不干了有违约金一说吗答：批不批无所谓，关键是要有人签收，做为依法提出解除劳动合同的证明，否则不良单位会说你是自动离职，没有交过辞职报告，把一切责任推到你身上，也为不支付你近期的工资找到借口。你提前30天（试用期提前3天，下同）提出解除劳动合同的通知，如果没人签收，你就到邮局寄特快专递，并在“...

在肯德基做寒暑假工 辞职要付违约金吗?答：一辞职是员工的权利辞职是指劳动者在劳动合同正常履行期间，单方面要求解除劳动合同的情形。《中华人民共和国劳动法》第31条规定：劳动者解除劳动合同，应当提前三十天以书面形式通知用人单位。这体现了我国劳动法赋予了劳动者辞职的权利。《上海市劳动合同条例》也做出了同样的规定。辞职权是择业权的派生...

肯德基这种地方的长期工可以当暑期工来做吗?今天去找,他们说暑期工招满...答：肯德基招暑期和寒假工主要是提供高考完的学生。一般提前一个月提出申请表。暑假工也会有人流失，建议你现在找经理填张表，等一有空缺的时候，他们就会主动找你的。

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