领导分配很多工作，让我无法完成，最后又怪我不能胜任工作，怎么办？

领导一直给我分很多工作，今年来新人他还是给我分很多工作，这就让我完不成，我是事业编制，我想直接不做就说太多所以做不完，这样可以吗？原来我做不完是网上出钱找人做的，现在出钱又找不到可以做材料的人，我说工作太多不做又怕他以后给我穿小鞋，那些老职工领导总是分很少的工作给他们，我们总是分很多工作，怎么办？

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第1个回答 2018-09-19

你忘了上贡了，有钱能使鬼推磨本回答被网友采纳

第2个回答 2018-09-19

你得罪人了

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在职场中,面对工作量分配不公平的现象,老实人该怎么办?答：面对不公平的工作量分配，老实人应该这样办：1、积极向领导提出异议，不要闷不吭声。老实人最大的缺点就是不愿意向领导提出异议，其实在大多数情况下，只有自己提出异议领导才会知道你的不满，所以发现自己在工作量方面遭受到了不公正待遇就要立即提出，认真对照岗位说明书，划分清楚自己的本职工作。只要自...

在工厂上班十多年,现在被领导说不胜任工作,该怎么办?答：首先你要自己检查自己的工作是否按照领导的要求去完成了，如果没有完成就赶紧按照领导的不要求去完成如果你已经完成了就要看看是否合格有没有一些地方不合格的要及时的纠正，并且还要避免下一次的发生，我们出来工作的儿就要人人真真地完成领导所要求的工作不能当一天和尚撞一天钟的过日子这样对我们来说不负...

领导安排给我的岗位干了一段时间,觉得自己不能胜任,怎么给领导说调回...答：找一个合适的时间，和领导约个谈话。可以先和领导说明自己的想法和原因，然后表达自己的困惑和不安，最后提出调回原来岗位的请求。在谈话中要避免过于消极和抱怨，要尽量客观地表达自己的想法和感受。同时，也要听取领导的建议和看法。如果领导表示不同意，可以询问原因，再考虑自己的选择。如果领导同意调回...

领导给我下了一个不可能完成的任务,我该怎么应对?答：1.摆正心态，认真分析能否完成领导安排的工作。冷静客观地分析“不可能的工作”是否自己做不到。是你能力有限，还是有畏难情绪，或者是领导逼的，然后研究下一步的解决方案。把它分成小块，一步一步地把任务记下来。表面上看，完成这项工作是不可能的，但实际上，这只是困难，只需一点点努力就能做好...

上司总是把最苦难的工作分给我,我该怎么办呢?答：一、放平心态，坦然的接受分配的工作。在职场上，我们做一份工作，就要把这份工作做好，就算是这边难的工作，也应该好好去完成，不应该有烦躁的心理，否则自己是不会好好应对这份工作的。应该将自己的心态放的更平稳一些，不断的提醒自己，自己需要这份工作，无论再艰难，也要好好去做，否则记得工资...

工作任务多种多样,遇到无法完成任务的时候,如何回复领导?答：但有的领导给我们分配的任务，我觉得自己不能够胜任。这个时候我们首先就要跟领导提出来，不能等到事情都已经做完了，发现自己的任务还没有做好，这样子会影响大家一起的进程。分派的任务，但发现自己不会做我们也可以向专门做这个任务的同事他们进行咨询。我相信他们也会告诉你如何来将这个任务给他做好这...

领导安排超出我能力范围的工作怎么办?答：领导安排超出你能力范围外的工作，你有两个选择：一是告诉领导你做不了这个，领导不会勉强你的，但是以后估计也不会信任你的能力了；二是想方设法逼着自己去学习相关的知识，自己多花点时间精力，在需要协助支持的时候大胆向领导提出要求，尽自己最大努力去完成这个工作。其实领导未必不知道你不懂程序...

总是被老板分配很多无关工作,怎么办?答：在职场当中，可能对于领导的吩咐还是要尽量的去满足，因为当下的你还是职场新人，没有太多的分量。你只有做好安排的工作，你才能够得到老板的赏识，职场就是这么现实，不要因为工作与自己的职业无关就可以撒手不做。要学会慢慢适应，并且把这份工作做的非常到位。

领导觉得我不能胜任,不给我安排工作,怎么办答：首先找出不安排事情的原因，如果是因为关系进去的，存在三种可能：1、没有用人计划，你进去了，一时找不到合适岗位给你。2、一般企业对关系进来的人比较敏感，关键岗位不敢让你去，一般岗位又不好安排，就先掉着。3、因为他不好拒绝关系人的介绍，又不想用你，那么不安排工作，白养你，让你知难而...

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