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京东物流试岗三天有工资吗
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第1个回答 2023-06-11
没有。京东物流试岗三天按正常的话是没有工资的,只有呆满五天工资就是按照90一天开始算的,京东快递是京东物流的服务之一。京东拥有中国电商领域规模最大的物流基础设施,拥有中小件、大件、冷藏冷冻仓配一体化物流设施,据2019年4月新浪财经报道显示,京东将取消旗下快递员的底薪,另外将揽件业务将计入绩效,直接影响快递员工资收入,京东物流快递员的公积金缴存系数也将从12%降至7%。
相似回答
京东快递
员
试岗
有没
有工资
啊知乎
答:
有
。京东快递员试用期内有工资的,且不得低于合同工资的80%和单位的最低工资标准。京东,中国自营式电商企业,创始人刘强东担任京东集团董事局主席兼首席执行官。
京东试岗三天
没
工资
答:
京东试岗三天没工资不合理
。三天试岗期无工资不合法,试用期间工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十或者本单位相同岗位最低档工资,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准,劳动者可以要求用人单位支付试用期的工资。
今天去
京东
仓库面试分拣里面面试领导说试用期
三天
没
工资
。想去德邦
快递
...
答:
前三天没工资很正常
,我这边上班的时候还不是一样前一周是没工资的,等你考试过了才开始算实习期,实习期三个月,每个月就1500,只要你觉得这份工作值得,就要坚持下来,我这个工作考试特别多,面试一次,七天之类考一次,三个月内再考一次你就过关了,每个人就只有两次机会,但是公司你过关了,平时...
...去得第一天就看过身份证,这
三天工资
能给吗?
答:
理论上,能给,而且必须给!干一天活儿给一天钱,天经地义!再说了,说你年龄过了不好入职,是他们当初审核不细致造成的,应该由他们承担责任。当然了,实际操作起来,不排除他们因为你工作时间短而不愿给钱的情况……这需要沟通,也需要有理有利有节的采取措施维护自己的权益 ...
试岗3天有工资吗
答:
法律分析:劳动者在试用期期间上班
三天
的,是
有工资
拿的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)...
试岗三天有工资吗
答:
法律分析:劳动者在试用期内只工作
三天
的,劳动者
有工资
,用人单位应该按工作的天数支付工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,...
试工
三天有工资吗
答:
法律主观:试用期
三天有工资
。法律规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。法律客观:《劳动合同法》第二十条规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十...
试用期
三天
走了
有工资吗
答:
试用期
三天有工资
。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期不给工资,可以申请仲裁来维护自己的合法权益。仲裁流程如下:1、提交申请书:当事人申请仲裁,应当提交书面仲裁申请书,并按照被申请人数提交副本...
工作
三天有工资吗
答:
工作
三天有工资
,劳动者在试用期内只工作三天的,劳动者有工资,用人单位应该按工作的天数支付工资。 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。新员工入职之日起10...
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