当月工资下月发合法吗？

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第1个回答 2022-05-11

当月的工资在当月发，可能会有一部分没有工作的日工资提前发放了，所以在第二个月发放是合理地，如果在第三个月发就可以算是拖欠了。本回答被网友采纳

第2个回答 2022-05-11

这种情况虽然不合法但是很普遍，作为劳动者也无法左右公司的这种行为。

第3个回答 2022-05-11

合理呀，每个公司都是这样的

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