为什么现在的人都把表面的工作做的很好

很多事情都只做表面工作，这说明了一个什么问题

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第1个回答 2009-07-10

因为现在的人只看表面

第2个回答 2009-07-11

不管是什么都是面子上的问题

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为什么这社会都喜欢表面工作做的好的人?答：因为这个社会只能看到表面工作，你的表面工作做得好，就表明做工作好，尽管你努力了，但大家没有看到，就不会受到社会的认可。

为什么总有人喜欢做些表面工作呢?我很讨厌那些专做表面工作的,我不知...答：个人觉得做好自己份内工作，只要她不影响到你就可以了。其它我想上级会知道你们的工作能力的，如果领导也是这种那就要考虑换个工作环境了因为在这做的再好都没人看的到，也就意味着没有发展空间了。

领导都喜欢表面功夫做的好的员工,比如手里闲不住,经常加班晚走,有能...答：每个单位，每个企业，总有一些人会做表面文章，他们不仅能说会道，还会擦言观色，不仅会表现自己，更会在领导面前表现自己。而真正有能力的人，有真本事的人，他们不需要去讨好任何人，他们做工作不仅做得好，而且效率高，这样的人才是企业单位的核心人才，他们踏实的工作，早晚会被老板发现，看到。

那些在职场只做表面功夫的人会有什么样的结局?答：短期的看，可能升职加薪，春风得意。最终的结局，肯定是搬起石头砸自己的脚。早晚要吃大亏的。职场，是讲究实力的地方。没有扎实的努力付出，就肯定得不到丰厚的回报！

公司老员工太会做表面工作是什么体验?答：而通常，这两拨人很固定，有些人永远很闲，有些人永远很忙。职场上，能者多劳，忙总是比不忙好。所以，她一直觉得那些加班到很晚的人里一定会有冉冉升起的下一任老板，所以对他们毕恭毕敬，即使不是份内的工作也经常帮他们做。直到有一天，她帮长期加班的某个同事做事的时候才发现，那些明明可以...

为什么有的人会把工作做的特别好?答：1. 自信心的增强：当一个人在工作中取得成功时，他们会对自己的能力和价值有更高的评价，从而增强自信心。例子：小张在公司里负责一个重要的项目，通过他和团队的努力，项目最终顺利完成，并得到了客户的高度评价。这让小张觉得自己的工作非常有价值，增强了他的自信心。2. 职业满足感：成就感会让一...

那些在职场只做表面功夫的人会有什么样的结局?答：大多做不长，他只会做表面功夫，可能没有什么真正的朋友，如果这样的事情做多了，老板也不会喜欢，后来什么都没有。

为什么职场上偷懒的人最后都混得很好?他们究竟是如何做到的?答：因为这些偷懒的人懂得了职场生存道理，这些人与同事相处的过程中，总是能够很好的把握分寸，不去过多的帮别人的忙，但对于自己的工作却有着非常明确的目标。他们都是通过调整自己的心态，做到这样的情况。

如何看待自己的领导为了表现邀功让自己去做一些无意义的表面工作?答：对于你而言，做实事，才有业绩积累，才有能力成长。但对于领导而言，他还有一个维度的工作：为团队或个人争取资源。怎么争取资源？就是要做宣传，把团队的业绩表现出来，向那些掌握资源分配权的人去邀功：看，我们干得多好，如果给我们更多资源，我们还能干得更好。邀功的意义，甚至不下于做实事。如果...

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