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我是淘宝客服,没签合同,想辞职老板说要走要压一个月工资不给我,我该怎么办?
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第1个回答 2019-08-17
1、你好淘宝客服,只要你履行了正规的辞职手续,任何单位和个人都不能压你的工资。
2、如果从正式用工的第二个月起一直没有签订劳动合同,你可以主张双倍工资。
3、可以首先向当地的劳动监察大队反映你的情况,如果解决不了可以申请劳动仲裁。
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上做异地
客服老板不给
结
工资怎么办
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答:
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资
。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是...
...
老板说要
找
一个
代替我才让我走才
给我
发压的
工资?
答:
比如你是1号说要辞职,到了下个月1号,还没招到人,你也可以直接跟他结工资,压的工资不给的话,
去你附近的劳动局就好了
,我做这行五年了,也是一直给公司上班,售前 售后,运营助理,美工,运营都做过,目前这家公司连同工厂,研发,外外贸,线下和淘宝京东这些网店,500人左右 ...
我是
做
淘宝客服
的
,我
没有签劳动
合同,
现在
辞职
能不能
答:
因此,
当事人可以根据自己的情况,提前向单位申请离职,也可以与单位协商,如果单位有违法情形的,可以直接离职
。离职时,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。同时可以以未签订劳动合同提出双倍工资赔偿。相关法律依据:...
...不想干了。这时候
辞职,老板说不
发
工资,怎么办
答:
建议你把一个月干完,拿了工资再走人
。当然,希望你和他还是签有劳动合同的,不然他赖账,你也没伸冤的地方
怎么
和
老板辞职,
并最大化的保障自己的权益?
答:
1、没签劳动
合同,
你书面提出离职后可以立即走人,除要求单位支付你工资、押金外,还可主张经济补偿金、从第二个月起支付双倍工资)、补缴社保等;协商不成可以申请劳动仲裁!2、申请劳动仲裁很简单:携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据,然后去当地仲裁委申请立案就可以。3、关键就是需要你和...
试用期结束被辞退,你会
怎么办?
答:
自己基于这个原理原则,所以向老板声音首要自己的报酬,老板当时一开始不
想给,想
一直拖延自己,但是自己直接把老板逼到门口,意思就是说你今天
不给我
就不能走。自己当时也是年轻气盛,才会做出这么鲁莽的决定,但也正是因为这个罗马的决定
,老板想
了想也没有必要和我在追究下去了。于是就把这七天的工钱...
...做
淘宝客服
做了三年,做得不开心
,工资
才2700
, 我
要
辞职,
妈妈姐姐反对...
答:
认真的把你的想法和你妈妈姐姐说出来。他们不叫你辞职无非就是给你一份稳定的工作。可是这工作枯燥乏味工资又不高,你又不甘心年纪轻轻的别在那里做一辈子,有什么出息?你给他们说你是成年人了你有给给自己人生决断的权利。实在不行先斩后奏,我虽然会生气,但妈妈永远都会包容你。我当初就是这样的...
交了
辞职
书,领导不批准. 可以直接走人吗?
答:
你好,一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付
1个月工资
)及办理离职手续等; 2、依据《劳动合同法》37条,你提前30天提出的书面离职,不需要用人单位...
老板
现要求调岗.自己不想去.应该
怎么办
答:
2.看看你的劳动合同中有没有明确的写出工作地点和职位两项,如果写清楚了
,是不
能轻易变更的。如果没有写清就不好说了。3.公司可能会根据劳动合同法第四章 劳动合同的解除和终止中第四十条 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者
一个月工资
后,可以解除...
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