【篇一】德国欧盟蓝卡移民的常见问题
1.欧盟哪些国家已经执行以及哪些国家还没执行欧盟蓝卡?
截止目前，除了英国、爱尔兰和丹麦，其他欧盟成员国均已经实施了欧盟蓝卡法案。
2.工作地点和居留卡地址可以不在一个地方吗?
只要在德国境内，工作地点可以与居留地址不在同一个地方。
3.蓝卡是只发给某些职业吗?
任何职业都可以，只有你有被认可的本科及以上学历及雇主合同复核最低年薪要求。
4.持有欧盟蓝卡可以没有限制的为任何雇主工作吗?
前2年必须为申请蓝卡时雇佣合同的雇主工作。之后可以自由换雇主，但是自雇不可以。
5.如果失去工作会怎样?
失去工作需要报告移民局，即使居留卡还在有效期。移民局会视情况给予必要的时间让你重新找。
6.配偶移民后可以自由在德国工作吗?
是的。配偶可以没有任何限制的在德国工作。
7.在等待蓝卡期间，我可以在申根内自由旅行吗?
通常递交蓝卡申请后，移民局会签发一个临时文件，凭该临时文件，你可以在申根国内自由旅行。
8.什么时间点可以换雇主?
第一个2年换雇主必须申请批准，批准的条件与初申一样。2年后可以自由换雇主，如果当时最低工资标准已经提高，必须符合提高后的最低年薪标准。
9.完成职业教育，但没有高等教育文凭是否可以获得蓝卡?
不能。
【篇二】德国移民的福利
随着经济全球化的发展，德国自2000年起成为新移民国家，社会整体呈多元化发展，现如今德国人口有五分之一为移民。
1、免费而高质量的教育
德国大部分公立大学都是免费的，从孩子的小学到研究生到博士，可以做到一切的学费全免，相比其他欧美国家动辄几十万的学费相比，德国教育的性价比简直不要太高，德国人信奉教育与房地产属于民生问题，而GDP要靠实打实的工业。
尽管读书不要钱，但是德国许多精英大学都有百年悠久历史且教育质量相当高，是近代中国大学制度的鼻祖。德国诺贝尔奖得主人数位列世界第三。
为我国革命以及教育制度播下星火燎原的种子，并且德国文凭含金量很高，学校就业率也高。
2、医疗制度
说完教育，我们来说说医疗。所有在德国的人都必须要投保医疗保险，由医疗保险机构支付治疗费用，且“一人投保，全家收益”。
由保险机构承担药品、辅助工具、住院医疗费用及卫生预防措施，看牙医时补牙拔牙等大部分费用也由医疗保险机构承担，其中就包括HPV等热门疫苗免费打！保险套餐中通常都有体检，运动健身等免费项目。此外，保险机构还承担疗养的全部或部分费用！
德国的医疗制度与这个国度一样相当理性，其急救服务体系或许是全球的，所有费用均由政府承担。医疗卫生支出占GDP比例在欧洲位列第三；医生的手术量是欧洲冠军。
3、生育金及儿童金
德国的产妇会得到生育补贴，持续时间是生产前6周到产后8周，如果生的是多胞胎，是可以延长到产后12周。
孩子3岁前，父母两人都可以享受育儿假，且这期间可以同时拿到联邦政府发的育儿补贴，除此之外每个孩子每月可以领到上百欧的儿童金一直到孩子满25岁，而且以此类推生得越多领得越多，按生育四个小孩来算，每个月的儿童金可以领到超过773欧元。
4、社会福利
德国完善的社会保障制度是社会公认的，在除了生育补贴与儿童金外，还有社会救济金、失业金、养老金、护理金等。
社会救济金：没有收入的人可以领取社会救济金，这笔金额由政府提供，其额度足以支付除住房和暖气以外的最基本的生活费用，包括衣食住行、个人护理、家居及其他日常开支，甚至最近在讨论要不要再增加点买烟买酒的钱。以一个三口之家作为例子，经过综合计算可以领取每月至少1200欧。
失业金：这是社保里面包括的，失业金通常为在职薪水的60％（如果有1个孩子则为67％）。失业金获取时限视年龄而定。据有关统计，2003年德国一名失业者平均能领到1919欧元，按当时的汇率，约为2万人民币。
养老金：到达法定退休年龄后，一位拿平均工资的普通全职工人，可以拿到的养老金约占工资的70%。
护理金：参与投保医疗保险机构承担大部分甚至全部费用。这在人力宝贵的德国是相当实惠的福利。
5、护照含金量
德国护照自然不用多说，国际权威机构发布了最新的全球各国护照免签排名，其中有5个国家以174个免签国位居全球免签护照榜第一，分别是芬兰、德国、瑞典、美国和英国。
同时，以上5个国家的护照也成为了世界上含金量的护照。
6、比国内低很多的消费水平
德国很多地区的房价仅相当于国内二三线城市的房价，只需要工作几年就可以购买合适的房子，汽车以及其他日常工业用具就更不用多说。
其次，德国肉类乳制产品价格便宜，特别是牛奶仅0.6欧/L，哈根达斯冰激凌以及咖啡等日常食物，德国的价格是国内的三分之一。
7、气候与天气
德国的气候属于西欧海洋性与东欧大陆性气候间的过渡性气候。德国气候温暖，非常适合旅游。这种气候很像我国北方地区的气候类型，而且一年中有明显的四季分化。
冬季多雨水，阴天多阳光少，早晚温差大。其中夏季是雨水最多的时候，其它季节基本上都是干燥少雨。
德国的冬天比较长，夏天比较短暂。夏季平均气温不超过20度，非常舒适，所以德国没有空调。冬季平均气温不超过5度。
【篇三】德国移民的方式
移民德国的方式目前总共有三种，法人签证，员工签证以及欧盟蓝卡。
1.法人签证
法人签证就是以法人的身份在德国注册成立公司。取得德国法人签证，即可在入境德国后取得1年的居留许可，合法开展公司经营，并在今后每年申请一次居留许可的延签。居留许可满三年，若德国公司运营良好，且德语水平达到B1，即可申请德国居留许可。
2.工作签证
根据德国外国人法相关政策第18条，若外国人拥有符合德国劳动法的劳动合同，工资符合德国当地标准，且具备一定的外语能力，可申请德国境内工作签证。此外，申请者需有德国高校或同等受德方认可学历。工作签证持有者在缴满60个月养老保险，并且德语水平达到B1即可申请德国居留证。
3.欧盟蓝卡
欧盟蓝卡是欧盟国家为了吸引全球范围的高技术人才来欧盟就业与生活所引进的工作许可。欧盟蓝卡持有者开满三个月的工资后，即可为配偶及18岁以下未婚子女申请家庭团聚签证。申请时对配偶的德语能力不作要求。蓝卡的家庭团聚签持有者，可立刻在德国找工作，全家可享受德国公民一切福利待遇政策。
持欧盟蓝卡33个月之后并缴满33个月的养老保险，以及具备基础德语能力;
若申请者具备德语B1程度，并在期间缴满相应保险，亦可能于21个月后申请;特殊人才通过外管局评估，入境后即可获得德国居留权。