可选择的薪酬市场调查方式有（　　）。

A.企业之间互相调查
B.委托中介机构调查
C.采集媒体公开的信息
D.问卷调查
E.通信调查

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第1个回答 2023-04-02

【答案】：A、B、C、D、E
薪酬市场调查方式有：（1）企业之间互相调查（2）委托中介机构调查（3）采集媒体公开的信息（4）调查问卷、通信调查

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2、简述薪酬市场调查的主要方式及调查报告的内容。(16分)答：【答案】：方法：1、问卷调查法（使用频率最高）2、面谈调查法（专业的咨询或市场调研机构通常采用此方法）3、文献收集法（优点：简单易行，节省时间、人力和物力；缺点：可能出现针对性不强，信息过时）4、电话调查法（高效快速、操作方法简单）内容：薪酬市场调查报告包括薪酬调查的组织实施情况分析、薪酬...

常用的薪酬调查方式有( )。答：常用的薪酬调查方式有：①企业之间相互调查，即通过不同企业之间以及其员工之间的联系进行薪酬调查；②委托调查，指委托商业性、专业性的人力资源咨询公司进行调查；③采集社会公开的信息，指采集各级政府部门公布的数据资料，有关的行业协会、专业学会或学术团体提供的薪酬调查数据，以及报纸、杂志、互联网等各...

(2016年11月)相比较而言,简单易行的市场薪酬调查方法是( )。答：【答案】：C 薪酬市场调查的主要方法： 1、问卷调查法是一种使用最频繁的调查方法； 2、面谈法是最常用的薪酬调查方法之一。专业的咨询机构或市场调研机构通常采用此方法收集信息。 3、文献调查法是一种简单易行的薪酬调查方法 4、电话调查法是一种高效快速、操作方法简单的调查方式。

常用的薪酬调查方式有( )。答：【答案】：A,B,C,D 本题考查的是企业薪酬调查的常用方式。

薪酬调查常用的方法多选题答：4. 数据分析法：通过对已有的薪酬数据进行分析，得出目标岗位的薪酬水平。这种方法适用于对历史数据进行分析的情况，可以帮助企业了解市场薪酬趋势。在进行薪酬调查时，需要注意以下几点：1. 确定调查的目标和范围：明确要调查的岗位类型、行业领域、地区范围等，以便有针对性地进行调查。2. 选择合适的调查...

进行市场薪酬调查时,常用哪些调查方式采集所需的薪酬信息?答：1.企业之间相互调查 企业之间相互调查是通过不同企业之间以及其员工之间的联系进行薪酬调查。那些有着良好的对外关系的企业比较适合采用这种方式。如果他们与同行之间保持着较为紧密的长期合作关系，那么就可以较为轻松地获得所需的薪酬信息。2.委托中介机构进行调查委托调查是指委托商业性、专业性的人力资源...

薪酬市场调查的主要方法有什么答：薪酬市场调查的主要有四种方法，下面是具体介绍：1、问卷调查法：指为统计和调查所用的、以设问的方式表述问题的表格。2、面谈调查法：指派调查员当面访问被调查者，询问与营销活动有关问题的方法。3、文献收集法：指收集、分析、研究统计资料和报道资料是获得情报信息的一种方法。4、电话调查法：指市场...

薪酬调查主要有哪些形式?答：可以通过网上收集、购买等方式获得。文献收集法的优点在于节省时间、人力和物力，很多中小型企业多采取这种方法来获取所需要的信息。其不足在于，已经形成的薪酬水平调查结果可能针对性不强、信息过时等，企业在参考时应做适当调整。4.电话调查法电话调查是一种高效快速、操作方法简单的调查方式，通过电话...

薪酬调查有哪些途径可供企业采用?答：深入探索薪酬调查的多元路径在企业薪酬管理中，薪酬调查扮演着关键角色。以下是四种主要的薪酬调查途径，为你的决策提供有力支持：首先，企业之间可以通过正式的、互惠互利的联合调查来共享薪酬信息。这种方式不仅有利于双方了解市场动态，还能在座谈会上进行深入交流，在问卷调查中获取第一手数据。另一种选择是...

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