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海隆软件为什么不建议去
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第1个回答 2024-03-28
这家公司不建议去的原因是跳槽难度大、薪资水平低。
1、跳槽难度大:海隆软件作为对日外包公司,员工想要跳槽到公司,尤其是互联网公司,会面临更大的困难。外包公司的身份会限制员工的职业发展。
2、薪资水平低:许多员工反映在海隆软件的薪资水平低,难以维持基本生活。尤其是对于新入职的员工,合同三年的薪资水平不符合预期,且存在拖欠工资或奖金的情况。
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海隆软件为什么不建议去
答:
在海隆软件,
员工面临的主要问题是薪资偏低和工作压力过大
。首先,薪资水平不尽如人意,许多员工发现这里的薪资不足以满足基本生活需求。新员工尤其感到,三年的合同期内的薪资承诺并未达到他们的预期,而且有时工资和奖金发放也会出现延误。其次,工作压力显著,由于项目频繁变动,员工不得不频繁调整工作小组...
南京江苏
海隆软件
值得去吗
答:
值得。
1、南京江苏海隆软件,环境比较和谐,工作比较清闲,但是忙的时候也会比较忙,加班有加班工资
。2、每年公司都会组织出去玩,福利很好,有五险一金,奖金。
江苏
海隆软件
值得去吗
答:
因此,从公司实力和业务情况来看,江苏
海隆软件
是一家有发展潜力的公司,值得考虑。
海隆软件
怎么样,来我们学校做了宣讲,马上要考虑毕业找工作了,参考一下...
答:
海隆软件
那里确实很不错的,如果你想去那里面招聘的话是可以的,因为那里的技术是非常有名的,很多人都去认可,待遇也是很好的。
海隆软件
对日外包有机会去日本吗
答:
培训结束后,我被分配到项目组,那时我才意识到
海隆
的工作环境并不理想。除了日语能力有所提高,其他技能几乎没怎么增长。大部分工作都是为了迎合日本客户的需求,而缺乏实际意义。作为应届毕业生,我们被分配做的是最简单、最重复的打杂或测试工作,而且经常要加班。我有一位同事,从进公司到辞职三年间,...
昆山
海隆软件
值得去吗
答:
值得去。根据企查查查询可知。1、专业性强。昆山
海隆软件公司
是一家主营软件和信息技术服务为主的科技公司。2、经验丰富。公司成立于2013年,截止至2023年9月2日,有丰富的经营经验和人脉。3、诚信。截止至2023年9月2日,经过抽查无任何失信记录。
上海
海隆软件
值得去吗
答:
值得。福利待遇不错,制度完善,氛围好,环境优美,人员流动小,交通方便。上海
海隆软件
股份有限公司(原上海交大海隆软件股份有限公司)为上海市著名软件企业、国家规划布局内重点软件企业,主要股东为上海交通大学、日本欧姆龙株式会社及经营管理层。
海隆软件
对日外包有机会去日本吗
答:
我12年进
海隆
,15年初辞职,总共在这家公司待了2年半,基本是煎熬过来的。要不是因为违约金的原因,我半年就走人。这家公司每年都招很多很多应届毕业生,因为每年都走很多很多员工。毕业生进公司的第一件事,就是让你去日语培训班学个半年。去培训班需要签培训协议,协议必须在公司待满3年(不算培训...
上海
海隆软件
怎么样啊?适合新毕业的大 学生去吗?好像做日本业务的,各地...
答:
我面试的时候,HR小姐姐和我说,交金地是可以选择的,交上海,交江苏,我南通的甚至都可以选择交家乡,我还觉得挺好,毕竟每个人的规划不一样,现在年轻,只要公司交五险一金就可以了,关键是好的平台和氛围,积累大公司的工作经验。
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