职场上如何与那些与自己年龄相差较大的上司相处?

大家好,我职场上遇到一些困扰求助大家,希望大家给点建议和意见!我三十多一点,毕业也已经好多年了,我刚来到这家公司一个月。我的上司四十多岁看上去差不多五十那样。说实在的我们工作过程中存在很多代沟,很多时候我不跟老人家计较那么多,无论是当面还是背地里我对他都很尊重!可我感觉他自尊心特别强,而且很多时候还我行我素,说话超级难听!我也在职场混了多年,一些事情我也看淡了,我很多时候选择沉默,不与之做无谓的争辩,因为事实胜于雄辩。但是有的时候工作上他说错一些东西我会立马补充纠正。打个比方,220V输入单向桥式整流滤波电路,输出应该是314V,结果他说220V,我就说这个地方应该是314V才对,因为整流滤波了!然后他就说口气很硬对我说:“知道就行了,这么啰嗦,谁不知道整流滤波后乘以根号2倍,你当我们是小学生呀?”我年轻不跟老人家一般见识,我只是想表达我懂的专业知识,不然如果我不去补充,他更加觉得我啥都不懂!我知道做人是应该低调,可惜该表达总得表达吧?这种人不好沟通,学技术还真的要靠自己努力呀!他很多时候不仅对我没有积极的指导作用,甚至有的时候还误导!遇到这类人该怎么办?我到底哪里得罪他了呀?

第1个回答  2017-09-20
年龄大的上司相对喜欢员工可以踏踏实实的做事,所以做好自己的本职工作是最重要的本回答被网友采纳
第2个回答  2017-09-07
相处之道,过尤不及,君子之交谈如水,点到即止.本回答被提问者采纳
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