入职新公司，如何快速与同事拉进距离？

Question

如题所述

Answer 1

想要更好的融入新公司，与同事拉近距离，那么你一定要懂得和公司的人相处，刚开始几天，我们可以主动去和同事谈话，通过几天的相处，你们就不会显得那么见外。当然，在相处的时候，不用可以把自己表现得多么的活泼，人的性格能够隐藏一时，但是却不能隐藏一世，该怎么样就怎么样，这样自己轻松，也会让别人觉得真实。积极参加聚会
现在很多公司都喜欢在新人入职的时候，组建一个饭局，让大家相互了解一下。这时候，你千万不要拒绝，这是大家的一个心意，会让你们更快的熟悉彼此，如果你很坚决的拒绝了，会让公司的人很扫兴，也会暴露出你的性格特点。所以，首次聚会是很重要的，尽量不要推脱哦！学会随群
。每一个公司私下都会有几个小群体，性格合得来自然就会待在一起。所以，你想要更快的融入这个公司，不妨多观察身边的同事，了解一下哪些人是可以亲近的，哪些人是可以适当保持距离，只有你进入了某一个群体，你才能够更快的融入公司。不过要记住的是，你是个新人，对每个人要面带微笑，不要太锋芒毕露。

Answer 2

这个刚入职的话拉近同事之间的距离我认为。就从第一天开始比方说可以。给同事们。带点零食啊！给他们买点咖啡，买点奶茶。然后。打扫公共区的卫生。多做一些这种。公共区域那那事情。虚心的向老同事请教。就是比较谦虚谨慎吧。但是自己也要。表现的比较外向活泼一点就是比较容易让人接近的。这样的话几天就能够拉近之间的距离。

Answer 3

入职新公司，一切都是陌生的环境。
我认为，个人应该主动出击，与同事们在空余时间，可以就各自在工作和生活上的事情进行交流。
懂得谦虚礼貌，遇到不懂的事情，一定要虚心地向同事们请教。说话做事情要保持低调，不要炫耀自己、自以为是，应该夹着尾巴做人。能够经常将心比心，换位思考。
我觉得只要做到了以上几点，就可以快速与同事拉近距离。

Answer 4

公司是上班工作的地方，不是交朋友的场所。

1、公司同事之间本来存在着很直接的利益关系，有利益关系就会有冲突，所以并不建议跟同事深交。

2、交朋友（特指至交好友），是需要一定的时间相互了解，你们的兴趣爱好个性人生观价值观是不是合适，你们交流起来是否能让双方获益成长。而你想在短时间内成为朋友，除了那种一见面就感觉特别合适的，很难。

3、公司同事之间更适合拉近关系，融入团队来形容。如果能遇到一个或几个，性格志趣都差不多的，那成为好朋友也是很自然的事情。

正答：快速融入团队，有集体活动，积极参加，多一起活动，有发言讨论的机会的时候，多发言，大家自然而然的就熟悉了。另外，分享一点小零食水果什么的也是不错的选择。

Answer 5

你好，如果快速拉近距离，这个是我们入职新公司必须要考虑的事情：
第一，多请同事吃饭，在条件允许的情况下可以多找他们吃饭，吃饭的时候可以拉近距离。
第二，有问题多做谦虚的请教，不要高高在上，把姿态放低。
第三，日常多做沟通，个人也不能太拘谨。
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