工作中如何回复领导信息?

如题所述

1)不要秒回,但要及时回

有人问,如果不及时回复领导信息,耽误工作了怎么办?

你搞混淆了一个概念,“秒回”并不等于“及时回复”。

有人觉得,必须在领导刚发消息给你的时候就回复才叫及时回复,其实根本不是这样。

不无故拖延时间,完整理解信息之后的回复才叫及时回复,而且这个回复不一定非要是一个答案,或者一个完成任务似的“收到”。

你的回复可以是:收到+我会尽快完成;或者:收到+我大概xx的时候把方案交给您。

如果你没能完全理解信息,你可以多揣摩几遍,然后回复:收到,但在xxx方面我还有些不明白。

及时回复是及时的,有效的回复,而不是快速的,无用的回复。

(2)轻重缓急不同,反应时间不同

我们在回复领导信息的时候也应该根据事情的轻重缓急来进行反应。

比如说工作上,比较急的任务,我们的反应速度就应该加快,反馈次数也应该更多,因为需要与领导及时核对,也要防止有错漏出现,这是对领导负责,也是对自己的工作负责。

如果说领导同事在群里发发家常闲话什么的,你就没必要每次都去掺一脚,不然难免会让人觉得你在无所事事。

所以说越重要,与工作关联度越高的事情,我们越该及时上手,无关的闲事我们可以放到空闲时间来说,甚至于不回复。
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